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主要工作職表 Main Job Responsibility:
- 定期提供管理層決策所需要的分析報(bào)表、報(bào)告
- 作為集團(tuán)分析團(tuán)隊(duì)骨干, 參與年度預(yù)算, 月度預(yù)測編制，確保公司決策能夠及時(shí)有效地溝通到業(yè)務(wù)部門及公司總部
- 根據(jù)管理層和高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理的要求提供高質(zhì)量的財(cái)務(wù)分析和決策建議，協(xié)助管理層擬訂相關(guān)管理政策；
- 提供各部門實(shí)際費(fèi)用使用率報(bào)告，幫助管理層了解公司的總體預(yù)算使用進(jìn)度；
- 向業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人提交包含關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)的月度財(cái)務(wù)報(bào)告
- 為銷售/市場團(tuán)隊(duì)提供定價(jià)設(shè)定、利潤率分析及項(xiàng)目跟蹤方面的財(cái)務(wù)分析支持
- 根據(jù)管理層要求提供高質(zhì)量的財(cái)務(wù)分析和決策建議，及時(shí)推動(dòng)業(yè)務(wù)調(diào)整，確保公司達(dá)成預(yù)算
- 通過對(duì)公司業(yè)務(wù)的深入了解，合理評(píng)估預(yù)算分配方案，為公司管理層持續(xù)地優(yōu)化財(cái)務(wù)資源投入的管理提供建設(shè)性意見；
- 主動(dòng)收集行業(yè)市場數(shù)據(jù)或內(nèi)部數(shù)據(jù)以及行業(yè)政策動(dòng)態(tài)并對(duì)其進(jìn)行分析，
- 其他相關(guān)的財(cái)務(wù)分析任務(wù)和跨部門合作的項(xiàng)目
能力要求 Competency Requirements:
- 具有豐富的財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn), 展示預(yù)算, 預(yù)估, 合并報(bào)表, 和財(cái)務(wù)分析的各項(xiàng)能力和經(jīng)驗(yàn)
- 作為業(yè)務(wù)合作伙伴, 能和各層高管配合, 發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力, 推進(jìn)/執(zhí)行戰(zhàn)略項(xiàng)目
- 有非常強(qiáng)的分析能力和解決問題的能力, 能通過數(shù)據(jù)找出問題的根源, 并提出解決方案
- 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力, 能在組織內(nèi)推行各種新舉措或新項(xiàng)目, 為業(yè)務(wù)和公司創(chuàng)造價(jià)值
- 有非常強(qiáng)的溝通能力
教育和任職資格 Education and Experience: :
- 會(huì)計(jì)類、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷
- 能用英語進(jìn)行基本口頭和書面的溝通
- 5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上預(yù)算和財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年以上銷售業(yè)務(wù)伙伴或銷售分析支持工作經(jīng)驗(yàn)
- 熟練使用財(cái)務(wù)ERP系統(tǒng)(如用友, JDE, SAP或Oracle), 熟練使用各種預(yù)算模塊
- 豐富的BI (業(yè)務(wù)分析系統(tǒng), 如Power BI. Hyperion 或 TM1)系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)
- 熟練使用各種辦公室軟件