崗位職責:
1.渠道統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織協(xié)調能力,終端穿透等數(shù)據(jù)分析能力,解決問題能力及提出整改計劃能力;
2.統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)同大區(qū)及代表處,做好渠道布局建設、優(yōu)化調整相關工作;
3.制度規(guī)范管理、商務會議管理、協(xié)議及文件簽訂推進,準入及退出事宜;
4.渠道幫扶及賦能管理工作,助力渠道高質量發(fā)展。
5.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.具有渠道相關管理經(jīng)驗、財務及審計管理相關工作經(jīng)驗;
2.具有良好的溝通、協(xié)調能力,數(shù)據(jù)分析能力,推進問題解決能力。