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更新于 6月4日

汽車功能安全設(shè)計工程師

2-4萬·15薪
  • 武漢蔡甸區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

功能安全
崗位職責(zé):
1、制定整車功能安全開發(fā)流程(ISO 26262合規(guī)) 2、執(zhí)行HARA(危害分析與風(fēng)險評估),定義ASIL等級 3、設(shè)計安全架構(gòu)(如冗余、監(jiān)控、故障恢復(fù)) 4、審核系統(tǒng)/硬件/軟件的安全需求分解 5、支持 HIL/SIL測試,驗證安全機制有效性 6、確保產(chǎn)品通過功能安全認(rèn)證(如TúV) 7、培訓(xùn)團隊提升功能安全設(shè)計能力
崗位要求:
1. 技術(shù)能力要求 核心技能 ?功能安全標(biāo)準(zhǔn)與流程: 精通 ISO 26262(道路車輛功能安全標(biāo)準(zhǔn),涵蓋ASIL A-D等級) 熟悉 IEC 61508(通用功能安全標(biāo)準(zhǔn)) 掌握 FMEA(失效模式分析)、FTA(故障樹分析)、FMEDA(故障模式影響診斷分 析) ?安全架構(gòu)設(shè)計: 能夠定義 安全目標(biāo)(Safety Goal) 和 功能安全需求(FSR) 設(shè)計 安全機制(Safety Mechanism),如監(jiān)控、冗余、診斷 熟悉 AutoSAR 功能安全模塊(如Watchdog、End-to-End保護) ?工具鏈與仿真: 熟練使用 故障分析工具(Medini、ANSYS SCADE、IBM DOORS) 掌握 HIL(硬件在環(huán))測試 和 SIL(軟件在環(huán))驗證 擴展技能 ?預(yù)期功能安全(SOTIF, ISO 21448): 了解自動駕駛系統(tǒng)的誤用和未知風(fēng)險分析 ?網(wǎng)絡(luò)安全與功能安全協(xié)同(ISO 21434): 熟悉 Security-by-Design 方法,確保系統(tǒng)同時滿足 功能安全(Safety)和信息安全 (Security) ?ASPICE流程: 了解汽車軟件開發(fā)流程(V模型) 2. 行業(yè)經(jīng)驗 ?經(jīng)驗要求: 5年 汽車功能安全開發(fā)經(jīng)驗 有 量產(chǎn)車型功能安全開發(fā) 經(jīng)驗者優(yōu)先(新能源/自動駕駛相關(guān)更佳) ?供應(yīng)鏈與協(xié)作: 熟悉 Tier1供應(yīng)商(如博世、大陸、采埃孚) 的安全方案 能協(xié)調(diào) 系統(tǒng)、硬件、軟件團隊 完成安全需求分解 3. 軟技能 ?風(fēng)險分析與決策: 能評估 ASIL等級,制定 安全策略 ?文檔與合規(guī): 擅長編寫 功能安全文檔(Safety Plan, FSC, TSC) 能與 認(rèn)證機構(gòu)(如TüV) 溝通合規(guī)要求 ?語言能力: 英語流利(閱讀ISO標(biāo)準(zhǔn),撰寫技術(shù)報告)

工作地點

武漢蔡甸區(qū)東風(fēng)汽車集團股份有限公司1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海普陀區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

劉女士/獵頭

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公司Logo吉林省助融商務(wù)咨詢有限公司
自2006年成立以來,專注服務(wù)全國范圍內(nèi)的傳統(tǒng)整車及零部件、新能源整車及核心零部件(動力電池、驅(qū)動電池、電控等)、無人駕駛及智能網(wǎng)聯(lián)、共享出行等領(lǐng)域,歷經(jīng)十余載的穩(wěn)健發(fā)展,目前在天津、成都成立分公司,業(yè)務(wù)范圍涵蓋全國24個省市。
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