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1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)室的日常管理工作。
2.負(fù)責(zé)按公司的生產(chǎn)計(jì)劃和調(diào)度，完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)室的設(shè)計(jì)任務(wù)。
3.負(fù)責(zé)本部門的人員培養(yǎng)及發(fā)展規(guī)劃，參與薪資、考核等工作。
4.負(fù)責(zé)起草、落實(shí)本部門的管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等管理文件。
5.負(fù)責(zé)本部門與其他部門之間的協(xié)調(diào)工作，不推諉、有擔(dān)當(dāng)。
6.負(fù)責(zé)本部門的安全工作，是本部門安全管理的第一負(fù)責(zé)人，服從公司安全小組的工作要求。
7.嚴(yán)格遵守公司《保密制度》，保守商業(yè)秘密，協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)室主任開展保密工作、制定本部門的保密規(guī)范。
8.參與或組織訂單產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方案制定和評(píng)審工作。
崗位要求：
1、機(jī)械設(shè)計(jì)與電氣設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；
2、有豐富的非標(biāo)設(shè)備機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
3、3-5年設(shè)計(jì)部門管理經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的溝通能力、表達(dá)能力；
4、具備解決問題、處理突發(fā)性事件的能力；
5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力。
福利待遇：單休，五險(xiǎn)、雙節(jié)福利、年終獎(jiǎng)金、免費(fèi)午餐，薪資面議。
巨龍公司是研發(fā)、制造非標(biāo)自動(dòng)化生產(chǎn)線的高科技企業(yè)，現(xiàn)誠招：
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