職位描述
純學(xué)術(shù)崗位，無銷售指標
1.負責公司神經(jīng)內(nèi)科領(lǐng)域醫(yī)療器械的學(xué)術(shù)推廣策略制定與活動執(zhí)行。
2.面向臨床專家及客戶進行產(chǎn)品學(xué)術(shù)講解、技術(shù)培訓(xùn)及臨床跟臺操作指導(dǎo)。
3.策劃并組織科室會、學(xué)術(shù)沙龍等會議，協(xié)助制作專業(yè)學(xué)術(shù)推廣資料。
4.負責區(qū)域神經(jīng)內(nèi)科重點專家（KOL）的學(xué)術(shù)拜訪與關(guān)系維護。
5.收集神經(jīng)內(nèi)科市場動態(tài)與競品信息，為產(chǎn)品策略提供支持。
6.對經(jīng)銷商及銷售團隊進行產(chǎn)品知識培訓(xùn)，提升專業(yè)學(xué)術(shù)支持能力。
任職要求：
1.年齡35-45歲，本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景。
2.具備神經(jīng)內(nèi)科相關(guān)研究方向或工作經(jīng)驗，熟悉該領(lǐng)域臨床特點。
3.擁有較強的學(xué)術(shù)演講、醫(yī)患溝通能力及PPT制作水平。
4.能適應(yīng)出差，具備良好的團隊協(xié)作精神及抗壓能力。
5.有醫(yī)療器械學(xué)術(shù)推廣、市場或臨床支持經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.面向臨床專家及客戶進行產(chǎn)品學(xué)術(shù)講解、技術(shù)培訓(xùn)及臨床跟臺操作指導(dǎo)。
3.策劃并組織科室會、學(xué)術(shù)沙龍等會議，協(xié)助制作專業(yè)學(xué)術(shù)推廣資料。
4.負責區(qū)域神經(jīng)內(nèi)科重點專家（KOL）的學(xué)術(shù)拜訪與關(guān)系維護。
5.收集神經(jīng)內(nèi)科市場動態(tài)與競品信息，為產(chǎn)品策略提供支持。
6.對經(jīng)銷商及銷售團隊進行產(chǎn)品知識培訓(xùn)，提升專業(yè)學(xué)術(shù)支持能力。
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1.年齡35-45歲，本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景。
2.具備神經(jīng)內(nèi)科相關(guān)研究方向或工作經(jīng)驗，熟悉該領(lǐng)域臨床特點。
3.擁有較強的學(xué)術(shù)演講、醫(yī)患溝通能力及PPT制作水平。
4.能適應(yīng)出差，具備良好的團隊協(xié)作精神及抗壓能力。
5.有醫(yī)療器械學(xué)術(shù)推廣、市場或臨床支持經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
撫寧區(qū)秦皇島市惠斯安普醫(yī)學(xué)系統(tǒng)股份有限公司
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職位發(fā)布者
郭曦鴻/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
秦皇島市惠斯安普醫(yī)學(xué)系統(tǒng)股份有限公司秦皇島市惠斯安普醫(yī)學(xué)系統(tǒng)股份有限公司（股票代碼：838857）成立于2011年，坐落于高新產(chǎn)業(yè)云集的秦皇島市開發(fā)區(qū)，占地50畝，建筑面積4519平方米，是一家專注于生物醫(yī)學(xué)領(lǐng)域醫(yī)療設(shè)備及系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)及銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)，先后研制成功HRA疾病早期篩查及健康風(fēng)險評估、ADDS阿爾茨海默病早期篩查及診斷、ADTS記憶力障礙訓(xùn)練系統(tǒng)、PMR脈沖磁共振微循環(huán)修復(fù)等“全鏈式”健康管理適宜技術(shù)設(shè)備。公司擁有生物醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的博士、碩士專業(yè)研發(fā)人才50余名；與國內(nèi)外多家生物醫(yī)學(xué)研究機構(gòu)、高等院校和三甲醫(yī)院建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，公司設(shè)有電磁干擾與靜電防護院士工作站、生物醫(yī)學(xué)研究中心和生物醫(yī)學(xué)體驗中心，擁有省級企業(yè)技術(shù)中心和工程技術(shù)研究中心，是中國人民解放軍總裝后勤部定點醫(yī)療器械供應(yīng)商。目前，惠斯安普產(chǎn)品用戶已遍及國內(nèi)27個省、市、區(qū)。公司于2016年成功上市新三板市場，各項業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展，年營業(yè)額高速增長。公司園區(qū)建有研發(fā)中心、生產(chǎn)中心、體驗中心、客戶中心、員工餐廳、員工宿舍等完善的基礎(chǔ)設(shè)施，公司秉承以人力資源為企業(yè)核心資產(chǎn)的企業(yè)文化，為每位員工展示和鍛煉自我提供平臺，全體員工享受社保、法定假期、年度體檢、節(jié)日福利、交通補助、免費班車、免費用餐及學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在快樂工作的氛圍之中使員工與企業(yè)共同成長。更多內(nèi)容請訪問公司官網(wǎng)：http://www.hsap.com.cn/
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