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主要職責(zé)
負責(zé)財稅業(yè)務(wù)部全面工作，帶領(lǐng)部門完成績效目標。
1．依據(jù)公司戰(zhàn)略部署要求制定部門年度工作計劃并組織實施，達成年度工作目標；
2．負責(zé)內(nèi)部財稅業(yè)務(wù)流程梳理及相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度建設(shè)工作；
3．負責(zé)組織客戶開發(fā)、維護，并對客戶進行分級分類管理；
4．按照公司要求，協(xié)助公司新產(chǎn)品開發(fā)、新業(yè)務(wù)推廣工作；
5．安排和協(xié)調(diào)團隊內(nèi)部分工和職責(zé)，監(jiān)督和管理工作紀律和工作進度；
6．負責(zé)團隊建設(shè)及員工的甄選、培育、考核、激勵等日常管理工作；
7．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1．具有會計、稅務(wù)、財管、金融等專業(yè)本科及以上學(xué)歷；熟悉國家人力資源及財稅相關(guān)政策和法律法規(guī)，對財稅行業(yè)有自身的理解，有敏銳的市場意識；
2．具有10年及以上財稅相關(guān)工作經(jīng)驗，5年以上團隊管理經(jīng)驗；
3．具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析判斷能力、政策研究能力、參謀決策能力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字寫作能力，富有創(chuàng)新精神，具備優(yōu)秀的客戶關(guān)系維護和市場開拓能力；
4．政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、堅持原則、公道正派，身體健康，能夠承受較大工作壓力。