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更新于 8月8日

種業(yè)集團(tuán)總經(jīng)理

3-6萬
  • 齊齊哈爾富拉爾基區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

公司管理戰(zhàn)略管理
1. 向公司董事會(huì)全面負(fù)責(zé),嚴(yán)格落實(shí)董事會(huì)各項(xiàng)決議與規(guī)定,確保達(dá)成董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),并按要求定期匯報(bào)實(shí)施進(jìn)展。
2. 牽頭宣傳和執(zhí)行國家及種業(yè)行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策,保障公司經(jīng)營活動(dòng)合法合規(guī)。
3. 依據(jù)董事會(huì)部署制定公司經(jīng)營方針,搭建科學(xué)的經(jīng)營管理體系并持續(xù)優(yōu)化,統(tǒng)籌調(diào)配體系運(yùn)行所需的人力、物力、財(cái)力等資源。
4. 主持公司日常經(jīng)營管理工作,推動(dòng)年度經(jīng)營計(jì)劃與投資方案的有效執(zhí)行。
5. 組織召開總經(jīng)理辦公會(huì)議,協(xié)調(diào)各部門工作,監(jiān)督執(zhí)行情況,確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。
6. 密切關(guān)注種業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與行業(yè)趨勢(shì),及時(shí)調(diào)整公司經(jīng)營策略,保障企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
7. 引領(lǐng)公司企業(yè)文化與經(jīng)營理念的建設(shè)和傳播,塑造并維護(hù)良好的企業(yè)品牌形象。
8. 代表公司開展對(duì)外業(yè)務(wù)洽談、合作對(duì)接及公關(guān)活動(dòng),維護(hù)重要合作伙伴關(guān)系與行業(yè)資源。
9. 負(fù)責(zé)公司信息管理系統(tǒng)的搭建與升級(jí),合理配置信息資源,提升數(shù)字化管理水平。
10. 簽署日常行政、業(yè)務(wù)類文件,規(guī)范審批流程,確保公司經(jīng)營運(yùn)作的合法性與合規(guī)性。
11. 統(tǒng)籌人力資源規(guī)劃、開發(fā)與管理,建立健全人才培養(yǎng)機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與綜合素養(yǎng)。
12. 全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)與風(fēng)險(xiǎn)防控工作,落實(shí)安全管理制度,保障企業(yè)運(yùn)營安全。
13. 牽頭制定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案,以及利潤分配、虧損彌補(bǔ)方案,按程序報(bào)董事會(huì)審批。
14. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求,組織優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)與管理架構(gòu),提升運(yùn)營效率。
15. 完成董事會(huì)交辦的其他臨時(shí)性、階段性工作任務(wù)。
種業(yè)集團(tuán)總經(jīng)理任職要求
1. 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷。
2. 專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、植物營養(yǎng)等涉農(nóng)專業(yè),或市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理等管理類專業(yè)優(yōu)先。
3. 年齡:40-55周歲。
4. 薪酬福利:
- 年薪面議,采用“月薪+年終績效獎(jiǎng)勵(lì)+專項(xiàng)獎(jiǎng)金”的多元化薪酬結(jié)構(gòu)。
- 若在1年磨合期內(nèi)表現(xiàn)突出,且能顯著提升公司治理水平、管理效能及銷售業(yè)績,可納入合伙人機(jī)制或給予股權(quán)激勵(lì)等長效激勵(lì)。

工作地點(diǎn)

齊齊哈爾市富拉爾基區(qū)開發(fā)區(qū)緯二路北

職位發(fā)布者

孫先生/經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo齊齊哈爾市富爾農(nóng)藝有限公司
企業(yè)簡介齊齊哈爾市富爾農(nóng)藝有限公司始建于1986年,座落在哈大齊國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)帶富拉爾基開發(fā)區(qū)內(nèi),占地6.6萬平方米,建筑面積1.9萬平米,注冊(cè)資本1億元,資產(chǎn)總額5.19億元,職工總數(shù)487人具備中高級(jí)職稱的科技人員108人。公司經(jīng)過多年的艱苦創(chuàng)業(yè),已經(jīng)發(fā)展成為種子育繁推一體化、農(nóng)藥和肥料研產(chǎn)銷一條龍的大型民營農(nóng)資企業(yè),并形成了種藥肥全方位、多種類、廣覆蓋的經(jīng)營格局。公司是國家首批32家注冊(cè)資本1億元以上的種子育繁推一體化的種業(yè)之一,是國家九部委聯(lián)合認(rèn)定的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè),連續(xù)三屆被評(píng)為中國種業(yè)骨干企業(yè)(由第最初的排名第34名,發(fā)展到第22名,再到2016年的最新排名第16)。是國家高新技術(shù)企業(yè),中國種子協(xié)會(huì)理事單位和中國腐殖酸工業(yè)協(xié)會(huì)理事長單位。2011年,榮獲中國種子協(xié)會(huì)行業(yè)信用評(píng)級(jí)AAA級(jí)資質(zhì)。2012年,被農(nóng)業(yè)部核準(zhǔn)為全國首批32家育繁推一體化種業(yè)之一。同年,加入國家種子管理局倡導(dǎo)組建的“8+1”科企聯(lián)盟組織,成為中玉金標(biāo)記(北京)生物技術(shù)股份有限公司股東單位。2013年,被國家工商總局認(rèn)定為全國守合同重信用企業(yè)。2015年,成為國家“十三五”玉米良種重大科研協(xié)作攻關(guān)單位。2016年,被人力資源社會(huì)保障部全國博士后管理委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立為博士后科研工作站。2017年,經(jīng)黑龍江省科技廳和民政廳核實(shí)批準(zhǔn)成立黑龍江省富爾水稻研究院。2018年,與中國農(nóng)科院合作成立富爾水稻育種萬建民院士工作站。公司建立了符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)制度要求的經(jīng)營機(jī)制,通過了ISO9001:2008國際質(zhì)量管理體系和ISO14001:2004國際環(huán)境管理體系認(rèn)證。還先后注冊(cè)了“富爾”、“富爾655”、“富單”、“俏春”等商標(biāo)12項(xiàng),“富爾”商標(biāo)被評(píng)為黑龍江省著名商標(biāo)和全國馳名商標(biāo)。公司主要從事玉米、大豆、水稻、瓜菜等農(nóng)作物種子和農(nóng)藥、液體肥料的科研開發(fā)、生產(chǎn)加工、銷售及服務(wù)業(yè)務(wù)。目前,通過自主研發(fā)、成果轉(zhuǎn)讓和科技合作等方式獲得的玉米、大豆、水稻新品種100余個(gè)。擁有全國有機(jī)無機(jī)復(fù)混肥、水溶肥、葉面肥料定點(diǎn)生產(chǎn)許可證和腐殖酸系列肥料綠色標(biāo)識(shí)。常規(guī)水稻種子和液體肥料經(jīng)營規(guī)模在東北持續(xù)保持領(lǐng)先地位,已經(jīng)成為黑龍江省乃至東北規(guī)模最大、綜合實(shí)力最強(qiáng)的種業(yè)之一。資質(zhì)榮譽(yù)●中國種業(yè)骨干企業(yè)●國家級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)●國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)●中國種子協(xié)會(huì)理事單位●中國種子貿(mào)易協(xié)會(huì)副理事長單位●中國腐植酸工業(yè)協(xié)會(huì)副理事長單位●中國種子協(xié)會(huì)行業(yè)信用評(píng)級(jí)AAA級(jí)企業(yè)●“富爾”商標(biāo)被評(píng)為中國馳名商標(biāo)●國家工商總局認(rèn)定為全國“守合同重信用”單位●國家“十三五”玉米良種重大科研協(xié)作攻關(guān)單位●人力資源社會(huì)保障部全國博士后管理委員會(huì)批準(zhǔn)成立的博士后科研工作站●與中國農(nóng)科院合作成立富爾水稻育種萬建民院士工作站
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