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職位名稱：品牌推廣專員/主管（線下方向）
一、崗位職責
1. 推廣活動策劃與執(zhí)行：線下快閃店、主題市集、商圈路演等推廣活動的全程落地，從前期概念構思到現(xiàn)場執(zhí)行與后期復盤。
2. 渠道與異業(yè)合作拓展：主動開拓并維護各類線下渠道資源，積極尋求與調性相符的品牌、場地或主理人開展跨界合作，實現(xiàn)資源共享與流量互換。
3. 推廣物料管理：負責線下活動所需物料的創(chuàng)意提出、制作跟進與庫存管理，確保視覺形象統(tǒng)一且高品質地呈現(xiàn)。
4. 現(xiàn)場體驗營造：主導活動當天的現(xiàn)場氛圍調動、互動環(huán)節(jié)設計與工作人員管理，確保每一位參與者都能獲得獨特而愉悅的品牌體驗。
5. 數(shù)據(jù)收集與效果分析：在活動中高效收集潛在客戶信息，并對活動情況進行量化分析與總結，為策略優(yōu)化提供依據(jù)。
二、任職要求
1. 學歷與經(jīng)驗：大專及以上學歷，具備13年以上品牌線下推廣、活動執(zhí)行或地推管理相關經(jīng)驗。
2. 核心能力：
· 出色的溝通與人際交往能力：享受與人打交道，能夠快速建立聯(lián)系并有效傳達品牌信息。
· 強大的組織與執(zhí)行力：注重細節(jié)，能高效統(tǒng)籌多方資源，確?；顒禹樌七M。
· 創(chuàng)意策劃與問題解決能力：腦洞大，能為活動想出吸引人的“金點子”，并能靈活應對各種現(xiàn)場突發(fā)狀況。
· 基礎的數(shù)據(jù)敏感度：能夠通過數(shù)據(jù)判斷活動效果，并從中發(fā)現(xiàn)優(yōu)化點。
3. 個性特質：
· 性格外向，充滿激情與活力，具備強大的抗壓性和親和力。
· 熱愛線下場景，對消費趨勢和年輕人文化有好奇心。