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一、崗位職責：
1、制定國內市場銷售計劃、銷售政策，并組織完成年度銷售目標。
2、規(guī)劃公司國內市場銷售系統(tǒng)的整體運營、業(yè)務方向，并組織實施。
3、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定國內市場的營銷策略規(guī)劃和品牌發(fā)展規(guī)劃，塑造良好企業(yè)形象。
4、制定和貫徹公司國內市場的產品策略及政策，對公司產品的價格浮動提出建議。
5、負責國內市場合格OEM廠商的尋找和產品組織，并協(xié)助相關部門做好資質認證和合同談判等工作。
6、依據(jù)公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務。
7、負責對銷售系統(tǒng)的費用、應收款以及庫存量進行控制。
8、建立、健全各項規(guī)章制度，推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學化。
9、培訓營銷人員，建設和管理高素質的營銷團隊，指導其完成公司各項計劃和任務，并進行考核。
10、負責公司國內市場客戶的售后服務與質量反饋，與技術部、質管部聯(lián)絡以取得必要支持。
11、參與重大銷售合同的談判與簽訂工作，負責對一般合同的審批。
12、負責公司產品和競爭對手產品在市場上銷售情況的調研與分析工作。
13、關注宏觀經濟形勢、國家經濟、金融政策調整以及行業(yè)發(fā)展動態(tài)。
14、團購產品授權范圍內價格的決策權。
15、內銷客戶發(fā)展決策權。
16、內銷經銷商拜訪決策權。
17、內銷費用的審核權。
18、完成領導安排的其他事宜。
二、任職要求：
1、8年以上工作經驗，5年以上本行業(yè)或相近行業(yè)營銷或管理經歷。通曉渠道營銷業(yè)務知識，掌握公司所經營產品國內外行業(yè)動態(tài)，具備財務管理、法律等方面的知識，了解公司所經營產品技術知識。市場營銷管理、銷售管理、公共關系、推銷技巧培訓。
2、具有優(yōu)秀的個人品質，為人正直和樂觀。具有優(yōu)秀的人際能力、溝通能力和計劃與執(zhí)行能力。有良好的職業(yè)道德，樂于助人，學習能力強。優(yōu)秀的抗壓能力與全局意識。