1.負(fù)責(zé)公司招聘,制定招聘計劃,按照招聘計劃執(zhí)行招聘
2.儲備人才庫簡歷,維護人員檔案
3.員工共入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)辦理
4.負(fù)責(zé)人員考勤、休假管理
5.負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理
6.根據(jù)企業(yè)實際情況指定培訓(xùn)計劃根據(jù)培訓(xùn)計劃進(jìn)行培訓(xùn)及培訓(xùn)資料管理
7.調(diào)查市場薪酬情況,制定調(diào)查報告并進(jìn)行分析
8.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成績效設(shè)計工作
9.負(fù)責(zé)勞務(wù)用工管理工作
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時工作