崗位職責(zé):
1.參與地塊前期規(guī)劃定位,提出初步規(guī)劃意向,組織協(xié)調(diào)總體規(guī)劃,概念設(shè)計(jì),方案設(shè)計(jì),初步設(shè)計(jì),施工圖設(shè)計(jì),現(xiàn)場設(shè)計(jì)并提交各階段設(shè)計(jì)成果;
2.組織統(tǒng)籌新地塊的規(guī)劃方案及初步文本制作:
3.監(jiān)督公司下屬各項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作進(jìn)度及設(shè)計(jì)質(zhì)量;
4.主導(dǎo)并主管項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案及優(yōu)化,控制設(shè)計(jì)變更量與成本優(yōu)化;
5.協(xié)助項(xiàng)目部及報(bào)建部與政府職能部門進(jìn)行聯(lián)系與溝通;
6.及時(shí)了解周邊項(xiàng)目動(dòng)態(tài),分析競爭項(xiàng)目情況,編制報(bào)告;
7.對外部設(shè)計(jì)單位成果管控,根據(jù)公司運(yùn)營節(jié)點(diǎn)制定設(shè)計(jì)計(jì)劃;內(nèi)部協(xié)調(diào)職能部門需求,推進(jìn)項(xiàng)目方案實(shí)施,管控效果。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,建筑相關(guān)專業(yè);
2.7年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上房地產(chǎn)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程;精通房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、建筑、施工管理知識,熟悉設(shè)計(jì)單位運(yùn)營管理;
4.具有中級或以上職稱者優(yōu)先;
5.較強(qiáng)的計(jì)劃控制、溝通協(xié)調(diào)和解決問題能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、周末雙休、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假