職位描述
高端崗位招聘職能崗位招聘技術(shù)崗位招聘社會(huì)招聘人力資源管理員中級(jí)人力資源管理師人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)招聘策略的制定和落實(shí)，包括候選人搜索、篩選、面試、評(píng)估、管理以及錄用等環(huán)節(jié)。
2. 管理并協(xié)調(diào)跟進(jìn)面試流程，跟進(jìn)招聘需求并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3. 制訂和維護(hù)招聘政策并確保其遵循公司守則和法規(guī)。
4. 建立并維護(hù)有效的人才資源儲(chǔ)備。
任職要求:
1. 擁有本科及以上學(xué)歷，致力于為企業(yè)贏得戰(zhàn)略性的人才招聘優(yōu)勢(shì)。
2. 具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的獵頭人脈資源。
3. 掌握熟練的招聘技巧，能夠獨(dú)立完成整個(gè)招聘流程。
4. 具備杰出的人際溝通能力、解決問(wèn)題的能力以及客戶服務(wù)心態(tài)。
1. 負(fù)責(zé)招聘策略的制定和落實(shí)，包括候選人搜索、篩選、面試、評(píng)估、管理以及錄用等環(huán)節(jié)。
2. 管理并協(xié)調(diào)跟進(jìn)面試流程，跟進(jìn)招聘需求并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3. 制訂和維護(hù)招聘政策并確保其遵循公司守則和法規(guī)。
4. 建立并維護(hù)有效的人才資源儲(chǔ)備。
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1. 擁有本科及以上學(xué)歷，致力于為企業(yè)贏得戰(zhàn)略性的人才招聘優(yōu)勢(shì)。
2. 具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的獵頭人脈資源。
3. 掌握熟練的招聘技巧，能夠獨(dú)立完成整個(gè)招聘流程。
4. 具備杰出的人際溝通能力、解決問(wèn)題的能力以及客戶服務(wù)心態(tài)。
工作地點(diǎn)
晉中榆次區(qū)田森集團(tuán)總部
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職位發(fā)布者
劉先生/人力資源總監(jiān)
剛剛活躍立即溝通
山西田森集團(tuán)田森旗下共有六大子集團(tuán)，分別是地產(chǎn)子集團(tuán)、商超子集團(tuán)、商管子集團(tuán)、酒管子集團(tuán)、健康運(yùn)動(dòng)子集團(tuán)和農(nóng)科子集團(tuán)，主要產(chǎn)品包括“田森匯”（縣域經(jīng)濟(jì)）商業(yè)組合體、“新晉”住宅系列、“田”系列酒店和酒店式公寓。田森地產(chǎn)子集團(tuán)成立于2004年，截至2016年地產(chǎn)開(kāi)發(fā)總面積達(dá)到400多萬(wàn)平方米，經(jīng)過(guò)16年的發(fā)展，田森地產(chǎn)在住宅和商業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)上積累了大量的經(jīng)驗(yàn)，并榮獲房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)一級(jí)資質(zhì)。開(kāi)發(fā)產(chǎn)品涉及“田森匯”商業(yè)組合體、“新晉”系列住宅開(kāi)發(fā)和物業(yè)管理；先后開(kāi)發(fā)建設(shè)了四川奧林春天、晉中田森嘉園、安寧一號(hào)、新晉世家、新晉府、新晉優(yōu)品、平遙田森匯、太谷田森匯、忻州田森匯、晉中田森匯等項(xiàng)目，贏得了廣大業(yè)主、客戶及社會(huì)各界的高度認(rèn)可。
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