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崗位職責： 1、分解部門年度工作目標并制定科室年度/月度工作計劃; 2、組織內(nèi)進行年度/月度工作計劃完成情況評估及績效考核; 3、為科室組織架構配置、儲備、培養(yǎng)人員計劃； 4、組織及策劃生產(chǎn)過程質(zhì)量控制、產(chǎn)品質(zhì)量管理等管理工作； 5、組織處理重大內(nèi)外部產(chǎn)品品質(zhì)問題； 6、維護完成審核和維護客戶關系 7、組織協(xié)調(diào)內(nèi)部和客戶反饋的材料問題進行失效分析，與供應商共同解決，并跟蹤試產(chǎn)物料的狀況，負責整理不良表現(xiàn)的數(shù)據(jù)，為公司的改進策略提供有力依據(jù)； 8、識別及評審過程質(zhì)量風險，組織制定預防改善對策； 9、實施質(zhì)量管理體系的內(nèi)審季外審工作。 任職要求： 1、理工科、化學或質(zhì)量相關專業(yè)，本科及以上學歷； 2、能熟練應用相關辦公軟件以及質(zhì)量工具 3、熟悉國家質(zhì)量相關法律法規(guī),熟悉品質(zhì)管理知識； 4、具備較強的描述問題能力、溝通能力和解決問題的能力；能夠?qū)Ξa(chǎn)品品質(zhì)改善提出建設性意見和建議優(yōu)化； 5、具有良好的職業(yè)道德、較強的團隊意識；較強的團隊管理能力，較好的目標導向，工作認真負責； 6、具備2年以上化工、新能源、制造業(yè)相關行業(yè)經(jīng)驗。三年以上質(zhì)量管理相關工作經(jīng)驗。