職位描述
大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)開發(fā)教學(xué)教學(xué)管理JavaFlinkSparkHadoopScala云計(jì)算運(yùn)維
1. 嚴(yán)格依照教學(xué)規(guī)范與教學(xué)大綱，全面且高質(zhì)量地完成授課任務(wù)；
2. 制定大數(shù)據(jù)實(shí)訓(xùn)方案，并承擔(dān)大數(shù)據(jù)課程的教學(xué)工作，按照規(guī)范完成資料準(zhǔn)備與歸整；
3. 負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)，使學(xué)生認(rèn)同行業(yè)，了解相關(guān)崗位，明確崗位目標(biāo)；
4. 確保學(xué)生達(dá)到相應(yīng)的技能知識(shí)水平，助力學(xué)生以良好的質(zhì)量和較高的通過率通過考試和HCIA、HCIP認(rèn)證；
5. 承擔(dān)專業(yè)資源開發(fā)以及教學(xué)方法創(chuàng)新的相關(guān)工作；
6. 參與教學(xué)進(jìn)度表、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱的制定、優(yōu)化與實(shí)施，以及教材和教學(xué)參考書的選編事宜；
7. 認(rèn)真開展課程輔導(dǎo)工作，為學(xué)生解答課程疑惑，保障學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量；
8. 參與課程、項(xiàng)目（包括橫縱向）、教材、精品課程等的研發(fā)及競(jìng)賽指導(dǎo)工作；
9. 完善大數(shù)據(jù)課程方向的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)云資源建設(shè)工作；
10.有教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 制定大數(shù)據(jù)實(shí)訓(xùn)方案，并承擔(dān)大數(shù)據(jù)課程的教學(xué)工作，按照規(guī)范完成資料準(zhǔn)備與歸整；
3. 負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)，使學(xué)生認(rèn)同行業(yè)，了解相關(guān)崗位，明確崗位目標(biāo)；
4. 確保學(xué)生達(dá)到相應(yīng)的技能知識(shí)水平，助力學(xué)生以良好的質(zhì)量和較高的通過率通過考試和HCIA、HCIP認(rèn)證；
5. 承擔(dān)專業(yè)資源開發(fā)以及教學(xué)方法創(chuàng)新的相關(guān)工作；
6. 參與教學(xué)進(jìn)度表、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱的制定、優(yōu)化與實(shí)施，以及教材和教學(xué)參考書的選編事宜；
7. 認(rèn)真開展課程輔導(dǎo)工作，為學(xué)生解答課程疑惑，保障學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量；
8. 參與課程、項(xiàng)目（包括橫縱向）、教材、精品課程等的研發(fā)及競(jìng)賽指導(dǎo)工作；
9. 完善大數(shù)據(jù)課程方向的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)云資源建設(shè)工作；
10.有教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
清遠(yuǎn)市-清城區(qū)-學(xué)府路
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職位發(fā)布者
夏小山/教學(xué)總監(jiān)
昨日活躍立即溝通
武漢厚溥數(shù)字科技有限公司武漢厚溥企業(yè)是集IT產(chǎn)品研發(fā)、教育培訓(xùn)、人力資源服務(wù)、IT創(chuàng)業(yè)孵化等業(yè)務(wù)于一體的綜合型技術(shù)公司，前身為武漢賽德計(jì)算機(jī)教育中心，成立于2004年，至今已有1000余名員工。總部位于中國(guó)武漢光谷軟件園，目前已在全國(guó)15個(gè)省區(qū)設(shè)有子公司，與當(dāng)?shù)馗咝＿M(jìn)行校企合作。迄今為止，公司已與武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)、武漢理工大學(xué)、湖北師范學(xué)院、河南教育學(xué)院、武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院、黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院、貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院等100多所高校開展了多種形式的院校合作，在校學(xué)生50000余人。為華為、HP、IBM、聯(lián)想、騰訊、阿里等20000余家企業(yè)輸送了近10萬余名軟件及服務(wù)外包人才，贏得了良好的社會(huì)聲譽(yù)。公司在北京、深圳、上海、廣州、杭州、南京等IT產(chǎn)業(yè)較發(fā)達(dá)地區(qū)設(shè)有人才服務(wù)基地。企業(yè)文化經(jīng)營(yíng)哲學(xué)：以人為本，本在心；以厚為道，道在行經(jīng)營(yíng)理念：創(chuàng)造機(jī)遇，成就潛能行業(yè)理念：IT成就最大潛能公司價(jià)值觀：光明正大、專注精益、共贏分享經(jīng)營(yíng)法則：價(jià)值，積累，創(chuàng)新，數(shù)據(jù)，效率管理法則：口碑大于銷售，成長(zhǎng)大于結(jié)果；直線溝通，批評(píng)和自我批評(píng)；原則至上，對(duì)事不對(duì)人；一切以結(jié)果為導(dǎo)向行業(yè)價(jià)值（教育事業(yè)方針）：讓我們的學(xué)員在技術(shù)基礎(chǔ)、應(yīng)用技能、綜合素質(zhì)幾方面都得到提升，成為在IT行業(yè)長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展的中高級(jí)人才；在更好地服務(wù)社會(huì)的同時(shí)，擁有健康快樂的成功人生。終極愿景：讓軟件造福每一個(gè)人在未來3年，厚溥企業(yè)集團(tuán)主營(yíng)業(yè)務(wù)將覆蓋全國(guó)，并向海外延伸。希望通過企業(yè)文化建設(shè)、薪酬福利保障、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃、員工內(nèi)部創(chuàng)業(yè)生態(tài)打造等，吸引更多優(yōu)秀人才加入厚溥企業(yè)集團(tuán)。
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