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任職要求： 1、招聘人數(shù)：1 2、年齡：25歲以下 3、性別要求：不限 4、學(xué)歷要求：本科及以上 5、專業(yè)要求：機械設(shè)計制造及自動化、機電一體化、車輛工程類相關(guān)專業(yè) 6、工作經(jīng)驗： 無要求，有獨立完成項目的案例，并具備機械設(shè)計能力者優(yōu)先。 7、技能要求： （1）熟練使用CAXA、Solidworks等軟件，具有一定力學(xué)計算能力，能進行受力分析及強度校核等； （2）熟悉常用機械傳動結(jié)構(gòu)及金屬材料性能，能獨立完成結(jié)構(gòu)設(shè)計及材料選型； （3）熟悉電控設(shè)計軟件（如AutoCAD Electrical、EPLAN、SolidWorks Electrical等）及PLC編程（如STEP7、TIA Portal、GX Works等）。 （4）熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系及相關(guān)管理流程及工具。 （5）良好的溝通能力，較強的執(zhí)行力和團隊合作能力。 崗位職責(zé) 1、負責(zé)新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)，組織或參與方案討論設(shè)計數(shù)據(jù)、設(shè)計計算、評審等活動，并按評審要求完善產(chǎn)品設(shè)計。 2、負責(zé)與客戶進行產(chǎn)品技術(shù)方案的溝通、完善。 3、負責(zé)相關(guān)圖紙、文件的下發(fā)和變更，及時更新相關(guān)數(shù)據(jù)。 4、負責(zé)新產(chǎn)品的試制配合和解決樣件試制過程中發(fā)現(xiàn)的問題。 5、負責(zé)組織產(chǎn)品的試驗驗證，技術(shù)問題解決。 6、負責(zé)跟蹤落實產(chǎn)品加工過程中遇到的技術(shù)問題和具體工藝要求。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 職位福利：五險一金、工作餐、交通補助、加班補助、帶薪年休、法定節(jié)假日