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更新于 10月15日

政企客戶經(jīng)理

1.2-2.4萬
  • 武漢武昌區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銀行保險(xiǎn)
崗位職責(zé):
1、方案服務(wù)與銷售:在對(duì)公合作背景下,針對(duì)黨政機(jī)關(guān)、國(guó)企央企、市三甲醫(yī)院、銀行等合作單位的企業(yè)職工,提供專業(yè)的醫(yī)療、養(yǎng)老保障方案的售前售后服務(wù),滿足其多元化保障需求;
2、 團(tuán)隊(duì)駐點(diǎn)服務(wù):以團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目制駐點(diǎn)服務(wù),積極承接國(guó)家醫(yī)療、養(yǎng)老政策,對(duì)接企事業(yè)單位及職工提供團(tuán)體人身險(xiǎn),個(gè)人養(yǎng)老金、年金、高端養(yǎng)老社區(qū)等醫(yī)養(yǎng)資源;
3、協(xié)助辦理:全程協(xié)助客戶辦理投保、理賠、保全、續(xù)期繳費(fèi)、全醫(yī)養(yǎng)生態(tài)服務(wù),確保服務(wù)的連貫性與高效性,解決客戶后顧之憂 。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查),知識(shí)武裝頭腦,為專業(yè)服務(wù)奠基。
2、能力素養(yǎng):具備良好溝通能力,善于搭建與客戶的信任橋梁;擁有出色學(xué)習(xí)能力,快速掌握新知識(shí)、新技能;富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,與團(tuán)隊(duì)攜手共進(jìn),實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
3、 經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:有金融、保險(xiǎn)、醫(yī)療行業(yè)或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài),能更快融入工作。
薪資待遇:
1、底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),薪資上不封頂,收入與付出成正比,多勞多得。
2、六險(xiǎn)二金:入職即簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)與企業(yè)年金。
3、其他福利:周末雙休、法定節(jié)假日正常放假、享受帶薪年假;定期體檢,豐富節(jié)日福利,共好文化,快樂工作,健康生活。
工作優(yōu)勢(shì):
1. 優(yōu)質(zhì)客戶資源:公司提供所有優(yōu)質(zhì)客戶資源,涵蓋黨政機(jī)構(gòu)、市醫(yī)院、金融機(jī)構(gòu)、通訊業(yè)、科技院等企業(yè)職工,無需自行開拓客戶渠道,讓你專注服務(wù),OTO模式下實(shí)現(xiàn)批量、高效、可持續(xù)的終身事業(yè)。
2. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作共贏:優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目制進(jìn)場(chǎng)駐點(diǎn)服務(wù),同事80%以上本科及以上學(xué)歷,高素質(zhì)人才匯聚,靠團(tuán)隊(duì)協(xié)作而非單打獨(dú)斗,工作氛圍積極向上。
3. 晉升發(fā)展平臺(tái):提供專業(yè)+管理雙通道晉升發(fā)展路徑,公平公正,只要你有能力、有抱負(fù),就能在這里實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想,不斷攀登事業(yè)高峰。
獎(jiǎng)金績(jī)效
底薪?績(jī)效?年終獎(jiǎng)

工作地點(diǎn)

武漢市-武昌區(qū)-中南路99號(hào)武漢保利廣場(chǎng)-B座洪山區(qū)中南路保利廣場(chǎng)b座19樓1901

職位發(fā)布者

秦女士/人事經(jīng)理

今日活躍
公司Logo泰康養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司湖北分公司
泰康養(yǎng)老成立于2007年8月,注冊(cè)資本40億元,在全國(guó)設(shè)立了34家省級(jí)分支機(jī)構(gòu),業(yè)務(wù)全面對(duì)接政府、企業(yè)、個(gè)人,為國(guó)家多層次社會(huì)保障體系建設(shè)貢獻(xiàn)力量。泰康養(yǎng)老致力于為廣大雇主和雇員提供企業(yè)/職業(yè)年金、團(tuán)體壽險(xiǎn)、團(tuán)體意外險(xiǎn)、團(tuán)體及個(gè)人健康保險(xiǎn)、團(tuán)體及個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)、個(gè)人稅優(yōu)健康保險(xiǎn)、個(gè)人稅延養(yǎng)老保險(xiǎn)等一攬子福利醫(yī)養(yǎng)解決方案,致力成為新時(shí)代國(guó)家大民生工程核心骨干企業(yè)。政府民生工程專業(yè)合作伙伴泰康積極響應(yīng)黨中央、國(guó)務(wù)院多層次醫(yī)療保障體系建設(shè)號(hào)召,充分發(fā)揮商業(yè)保險(xiǎn)功能作用,在全國(guó)29個(gè)省125個(gè)地市協(xié)助政府開展按病種付費(fèi)、DRGs、慢病管理、大病保險(xiǎn)、長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)試點(diǎn)工作,累計(jì)服務(wù)民眾超3.2億人次。市場(chǎng)領(lǐng)先的養(yǎng)老金管理機(jī)構(gòu)泰康養(yǎng)老是養(yǎng)老保障第二支柱企業(yè)/職業(yè)年金領(lǐng)域的重要參與力量。自2013年人社部公開披露數(shù)據(jù)至今,泰康養(yǎng)老企業(yè)年金受托規(guī)模年均增速位列行業(yè)第一,包攬企業(yè)年金受托人管理集合計(jì)劃累計(jì)收益前9名;在中央及各地職業(yè)年金受托人比選中全部入圍。截至2020年,泰康養(yǎng)老企業(yè)年金受托管理服務(wù)規(guī)模約3600億,增速位居行業(yè)前列;泰康企業(yè)年金投資管理服務(wù)規(guī)模超3600億,穩(wěn)居行業(yè)第一。員工一攬子福利醫(yī)養(yǎng)解決方案供應(yīng)商泰康養(yǎng)老滿足多樣化雇主保險(xiǎn)需求,服務(wù)涵蓋意外、醫(yī)療和養(yǎng)老三大產(chǎn)品線,助力員工老有所養(yǎng)、病有所醫(yī),為企業(yè)引才留才提供保障,累計(jì)服務(wù)企業(yè)客戶超42萬家。同時(shí),泰康養(yǎng)老率先探索面向員工個(gè)人的BBC服務(wù)模式,將醫(yī)養(yǎng)保障延伸至第三支柱個(gè)人,壓縮交易環(huán)節(jié),降低交易成本,讓員工獲得價(jià)格更優(yōu)、品質(zhì)更佳的醫(yī)養(yǎng)保險(xiǎn)服務(wù)。湖北分公司于2012年6月正式成立,我們以高于行業(yè)平均水平的薪酬、六險(xiǎn)二金的福利待遇,成熟的培訓(xùn)和個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,期待您的加入!
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