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更新于 3月8日
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舉報(bào)

建筑方案所所長

1.5-2.5萬
  • 合肥肥西縣
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

建筑設(shè)計(jì)
崗位職責(zé)：
  1. 充分理解設(shè)計(jì)意圖，提出決定性的設(shè)計(jì)方向并指導(dǎo)項(xiàng)目組人員完成整個(gè)設(shè)計(jì)成果，避免項(xiàng)目組做重復(fù)工作；
  2. 精通建筑項(xiàng)目設(shè)計(jì)，組織項(xiàng)目全流程或多項(xiàng)目部分流程的工作，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行把控；
  3. 負(fù)責(zé)建筑設(shè)計(jì)成果的全面審核，對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量進(jìn)行把控；
  4. 負(fù)責(zé)本部門的經(jīng)營和生產(chǎn)相關(guān)的工作，包括經(jīng)營市場(chǎng)開拓、業(yè)主維護(hù)、項(xiàng)目投標(biāo)與生產(chǎn)、質(zhì)量的把控；
  5. 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的技術(shù)總協(xié)調(diào)，與政府、業(yè)主保持良好的合作關(guān)系；
  6. 負(fù)責(zé)參與相關(guān)會(huì)議，對(duì)會(huì)議紀(jì)要或相關(guān)批復(fù)提出指導(dǎo)性修改意見；
  7. 對(duì)建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目優(yōu)劣取舍有決定權(quán)，對(duì)其任職部門有技術(shù)管理權(quán)；
  8. 有權(quán)對(duì)本專業(yè)工作人員的日常工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查；
  9. 其它跨部門生產(chǎn)協(xié)作完成及工作安排。
任職要求：
  1. 本科及以上學(xué)歷，具有建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)；
  2. 10年以上相關(guān)建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，大型甲級(jí)設(shè)計(jì)院5年以上工作經(jīng)歷，有大型公建項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
  3. 具有中級(jí)及以上職稱和一級(jí)注冊(cè)建筑師證書優(yōu)先；
  4. 具有良好的設(shè)計(jì)、經(jīng)營管理能力，熟悉行業(yè)市場(chǎng)，具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
  5. 負(fù)責(zé)內(nèi)外對(duì)接，與各專業(yè)及項(xiàng)目業(yè)務(wù)方保持良性溝通，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展；
  6. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力，有一定的市場(chǎng)資源與人脈關(guān)系。

工作地點(diǎn)

肥西縣合肥廣告創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

鄭先生/人力負(fù)責(zé)人

昨日活躍
立即溝通
公司Logo安徽華域建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司
安徽華域建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司成立于2014年。注冊(cè)資本為1000萬元人民幣,公司主要從事方案設(shè)計(jì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、裝配式設(shè)計(jì)、建筑工程設(shè)計(jì)及項(xiàng)目策劃,項(xiàng)目咨詢,項(xiàng)目投建咨詢;市政工程設(shè)計(jì)、房產(chǎn)營銷策劃咨詢;建筑裝修工程設(shè)計(jì)施工;工程項(xiàng)目管理等。公司擁有建筑工程甲級(jí)、建筑工程監(jiān)理甲級(jí)、人防工程乙級(jí)、城鄉(xiāng)規(guī)劃乙級(jí)、市政行業(yè)乙及、市政工程監(jiān)理乙級(jí)等多項(xiàng)資質(zhì)。公司職能部門健全,架構(gòu)明晰,下設(shè)財(cái)務(wù)部、人力行政部、運(yùn)營管理中心、企劃部、事業(yè)發(fā)展中心、方案創(chuàng)作中心、質(zhì)量控制中心、綜合技術(shù)中心等?，F(xiàn)有員工近70余人,各職能部門及專業(yè)技術(shù)人員齊備,其中本科學(xué)歷占比達(dá)95%,碩士研究生占比達(dá)5%,同時(shí)擁有各專業(yè)注冊(cè)、職稱人員40余人。自成立至今,公司始終以“修身立業(yè)筑天下”為企業(yè)愿景。全力提升客戶滿意度為宗旨的經(jīng)營及管理理念,在加強(qiáng)內(nèi)部管理的基礎(chǔ)上不斷提高各專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平和思想意識(shí),努力把“尊重自然、尊重社會(huì)、尊重建筑、尊重客戶、尊重同事”的企業(yè)價(jià)值觀融入到設(shè)計(jì)師們的日常工作中和企業(yè)的文化中。
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