崗位職責(zé):
1. 協(xié)助門店總經(jīng)理做好責(zé)任區(qū)域內(nèi)的商業(yè)物業(yè)、購物中心門店的整體戰(zhàn)略規(guī)劃、決策,根據(jù)集團(tuán)公司提出的發(fā)展規(guī)劃和管理要求,制定責(zé)任商管公司的發(fā)展戰(zhàn)略,提出業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營形式,經(jīng)集團(tuán)公司確定后貫徹實(shí)施,確保達(dá)到財(cái)務(wù)和運(yùn)營目的;
2.負(fù)責(zé)和組織實(shí)施責(zé)任分管各部門的年度工作計(jì)劃、年度成本預(yù)算等,保障公司的日常運(yùn)營有序進(jìn)行,圓滿完成公司年度經(jīng)營管理目標(biāo)和工作目標(biāo);
3.負(fù)責(zé)、主持責(zé)任商管公司的日常經(jīng)營、行政和管理活動(dòng),負(fù)責(zé)檢查和績效考核,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營內(nèi)外部環(huán)境;
4.積極獲取商業(yè)廣場、商業(yè)物業(yè)的行業(yè)動(dòng)態(tài)信息,政府相關(guān)法律法規(guī)等,提供專業(yè)意見以供董事長、集團(tuán)公司進(jìn)行綜合評定,制定、調(diào)整相關(guān)工作計(jì)劃和管理目標(biāo);同時(shí)及時(shí)調(diào)整公司的年度工作計(jì)劃。
5.參與重大決策及重點(diǎn)工程改造的洽談;對公司重大經(jīng)營活動(dòng)、安全保障、環(huán)境提升等正確決策,杜絕重大事故、失誤發(fā)生;
6.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與所屬商管公司有業(yè)務(wù)聯(lián)系的政府部門、公眾的良好關(guān)系,樹立所屬商業(yè)廣場的良好品牌形象、社會(huì)責(zé)任形象,并推動(dòng)相關(guān)工作;
7.負(fù)責(zé)組織所屬商業(yè)廣場的營銷工作的日常管理、落實(shí)和監(jiān)督工作,擴(kuò)大宣傳渠道,建立抖音、小紅書、直播等新媒體宣傳矩陣;
8.建立健全責(zé)任商管公司的管理體系和組織結(jié)構(gòu)
9.根據(jù)所屬商業(yè)廣場經(jīng)營狀況提出公司整體品質(zhì)提升計(jì)劃,推行運(yùn)營管理體系及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);
10.審定所屬商管公司的具體規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例,審核所屬商管公司各部門的工資獎(jiǎng)金分配方案,審定所屬商管公司各部門的績效考核辦法并組織實(shí)施;
任職要求:
(1)教育背景
大學(xué)本科以上學(xué)歷,企業(yè)管理/公共管理/工商管理/人力資源等相關(guān)專業(yè)。
(2)基本素質(zhì)
① 認(rèn)同公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念,有大局觀
② 有高度的責(zé)任心、事業(yè)心和執(zhí)行力
③ 有現(xiàn)代企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)
(3)工作經(jīng)驗(yàn):具有3-5年大型購物中心副總經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)
(4)技能技巧
① 通曉購物中心招商運(yùn)營、大中型企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)知識。
② 熟悉大型購物中心、大中型企業(yè)運(yùn)營管理規(guī)程。
③ 熟悉計(jì)劃管理方案的制定與實(shí)際操作。
(5)服務(wù)態(tài)度
①忠于職守、愛崗敬業(yè)、廉潔自律
②具有較高的職業(yè)道德水平
③具有較強(qiáng)的理解判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、決策能力及業(yè)務(wù)實(shí)施能力
④關(guān)心團(tuán)隊(duì)成長,坦誠、正直、活力、激情,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、榮譽(yù)感和使命感。
職位福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、員工旅游、包吃