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人力資源專員(國企)

6000-10000元·13薪
  • 北京海淀區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利培訓開發(fā)
崗位職責:
1、績效考核:組織建立和完善公司考評體系和激勵體系;組織實施和監(jiān)督考核評價,建立并保管績效考核檔案;實施績效結果跟蹤與數據分析。對下屬子公司績效考核工作進行指導與支持;
2、培訓開發(fā):根據公司業(yè)務發(fā)展需求,制定并執(zhí)行員工培訓計劃;組織協(xié)調培訓資源,建立和完善員工培訓檔案;定期開展培訓需求調研/效果跟蹤與評價,為員工職業(yè)發(fā)展提供依據;
3、配合上級進行人力資源工作分析,制定/完善各崗位職務說明書,做好人力資源規(guī)劃;
4、協(xié)助人力資源管理制度的修訂與完善,負責工作計劃、報告等材料的撰寫、整理;
5、協(xié)助實施薪酬、福利方案與社險管理;
6、關注和了解勞動用工等人事政策法規(guī),為公司人力資源管理提供政策支持和法律依據。
7、領導交辦的其他工作。

任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源、法學、管理學等專業(yè)優(yōu)先,集團公司人力工作者優(yōu)先;
2、中共黨員優(yōu)先,政治素質過硬,擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī);
3、5年以上相關經驗,熟悉人資各版塊操作流程,了解勞動人事及國有企業(yè)政策法規(guī);
4、精通辦公軟件,擅長數據統(tǒng)計分析;
5、擅長公文寫作,具有較強的文字表達能力和保密意識;
6、具備良好的組織、溝通、抗壓能力,能夠獨立解決問題;
7、工作細致認真,有較強的責任心和團隊協(xié)作精神;
8、具有較強的理解、創(chuàng)新、學習能力,能快速使用公共的發(fā)展和變化。
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工作地點

北京海淀區(qū)中國國家圖書館國圖文創(chuàng)(國圖藝術中心對面)

職位發(fā)布者

伊女士/HR

三日內活躍
立即溝通
公司Logo北京國圖創(chuàng)新文化服務有限公司
北京國圖創(chuàng)新文化服務有限公司企業(yè)簡介中國國家圖書館是國家總書庫,國家書目中心,國家古籍保護中心,國家典籍博物館。國家圖書館履行國內外圖書文獻收藏和保護的職責,指導協(xié)調全國文獻保護工作;為中央和國家領導機關、社會各界及公眾提供文獻信息和參考咨詢服務;開展圖書館學理論與圖書館事業(yè)發(fā)展研究,指導全國圖書館業(yè)務工作;對外履行有關文化交流職能,參加國際圖聯及相關國際組織,開展與國內外圖書館的交流與合作。北京國圖創(chuàng)新文化服務有限公司(以下簡稱“國圖創(chuàng)新”)成立于2006年,為國家圖書館全資國有企業(yè)。國圖創(chuàng)新于2019年6月全權承擔國家圖書館文化創(chuàng)意產品研發(fā)、經營,以及“全國圖書館文化創(chuàng)意產品開發(fā)聯盟”各項工作,業(yè)務范疇覆蓋文創(chuàng)開發(fā)及銷售、品牌與資源授權、展覽展示、研學培訓、數字資源加工、古籍整理等。國圖創(chuàng)新現有位于國家圖書館、天津津灣廣場等地,集文創(chuàng)展銷、圖書銷售、特色培訓、創(chuàng)意飲品、展覽展示等于一體的文化創(chuàng)意空間5500余平米。
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