崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶單位人員的招聘需求對接與執(zhí)行,入、離職手續(xù)辦理、檔案管理;
2、負(fù)責(zé)客戶單位入、離職員工社保、公積金、殘保金、日常工資發(fā)放等事項的辦理及相關(guān)費用結(jié)算;
3、負(fù)責(zé)對客戶提出的相關(guān)人力政策、流程的咨詢服務(wù)及相關(guān)事務(wù)的解決方案;
4、負(fù)責(zé)制作項目每月、季、年各類報表臺賬;
5、定期客戶拜訪,與客戶進(jìn)行溝通交流,滿足客戶需求,維護(hù)客戶關(guān)系;
6、負(fù)責(zé)標(biāo)書制作及招投標(biāo)相關(guān)事宜;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有人力資源、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識者優(yōu)先;
2、對勞動法等國家相關(guān)法律法規(guī)、政策有基礎(chǔ)的了解;
3、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,邏輯思維清晰;工作責(zé)任心強,有服務(wù)意識;
4、具備良好的學(xué)習(xí)能力;
5、能熟練運用office辦公軟件;