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鏈家地產置業(yè)顧問

6000-12000元
  • 北京密云區(qū)
  • 經驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招6人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 團隊執(zhí)行強
  • 人際關系好

職位描述

房地產中介咨詢服務租賃服務
我們招聘的崗位叫置業(yè)顧問,不同于傳統的房產中介,而是依托于貝殼網,為業(yè)主客戶提供線上線下相結合的房屋交易前中后的顧問式服務。需要熟練掌握所服務社區(qū)的相關配套情況,專業(yè)了解房源核心信息,提供購房政策咨詢、貸款方案、相關法律咨詢、資產打理方案、保障房屋交易全流程安全等專業(yè)服務?,F在60%以上的客戶通過貝殼網找到經經人后,可以實現VR線上帶看、線上簽約、線上操作申請貸款等,還可以通過未來家進行免費智能家裝設計,大大提高效率和購房體驗。我們還致力于做社區(qū)的好鄰居,免費提供應急打印復印、免費飲水、免費共享空間等力所能及的便民服務,小區(qū)的業(yè)主對我們門店高度認可,有房屋相關的問題也自然都會找到我們來咨詢,不僅是我們經紀人足夠專業(yè),更是我們在平時就能夠扎根社區(qū),為社區(qū)美好貢獻力量,得到客戶業(yè)主信任,贏得職業(yè)尊嚴
關于求職者擔心自己專業(yè)不會賣房怎么辦?
這一點完全不用擔心,我們之所以不限專業(yè)敢于培養(yǎng)行業(yè)小白,主要是看好大家的學習能力,并且我們有海量線上客戶流量、完善的培訓體系、師傅帶教體系和單邊合作機制四個方面,科學助力新人快速成長。
第一,海量線上客戶流量:貝殼網基于海量真房源為基礎,借助VR科技、未來家免費智能裝修設計、IM線上咨詢、貼心的瀏覽模塊等,吸引大量客戶線上委托,依托于科學完善的客源分配機制,幫助經紀人擁有優(yōu)質客源??傊?,只要掌握貝殼網的資源分配規(guī)則,熟練運用,房客無憂。
第二,完善的培訓體系:分為線上培訓和線下培訓。線上培訓通過經紀人手機端即可提供上千節(jié)線上課程,滿足各位階段成長需要,覆蓋全維度業(yè)務場景,可利用碎片時間自由學習;線下培訓包括新人融合訓、進階訓、區(qū)域和品牌組織的各種培訓等,全方位助力成長。
第三,師徒合作體系:入職就有師傅手把手帶著你做業(yè)務,全程言傳身教,共同完成系列薪火帶教學習任務,并陪同參與新人所有業(yè)主客戶的服務場景,師徒不僅是合作的戰(zhàn)友,更是并肩作戰(zhàn)的兄弟,奮斗路上并不孤單。
第四,科學的單邊合作機制:每單房屋交易都是多人合作的成果,每單都有房源錄入人、房源維護人、房源實勘人、房源鑰匙人、客源成交人、客源合作人,每單至少6個人共同服務,權責清晰,成交后按照ACN規(guī)則分配業(yè)績。只要努力前置參與上述角色,房源成交后線上一鍵劃轉業(yè)績,無憂合作。角色積累越多,成交分得業(yè)績的機會越多。
所以,天道酬勤,不怕不會,唯勤而已
關于薪酬待遇:
我們是新人12個月內,無責底薪6000元~10000元+提成,轉正后會根據經紀人的級別,提成從30-90%不等,目前還有區(qū)域支持業(yè)績翻1.5倍。例如:我們套均成交價在200萬左右,如果按2.7%的標準收傭,那么如你是客源成交人(去掉房源邊和客源合作,按45%份額,為2.43萬業(yè)績)按最低A0級別提成30%統提計算,提成大概在7300元左右*1.5。如果平均一個月做到3萬業(yè)績,那么月收入大概會在1萬左右*1.5,當然業(yè)績上不封頂,只要做到勤快,隨著資源積累,越做越賺錢。當然這個行業(yè)前期需要一定時間的積累,可以先從簡單的租賃業(yè)務和房源角色人開始做起,慢慢上手。一般最慢1年后也會成為成熟經紀人。如果可以在一個商圈做個幾年,成為社區(qū)專家,老客戶轉介紹都源源不斷,能給你帶來很好的收益,是一份能做一輩子的事業(yè)。
上班地點
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工作地點

北京市-密云區(qū)-園林東路1號院29~30號(果園街道農機路1號院2號樓3單元1層)

職位發(fā)布者

李良俊/運營總監(jiān)

昨日活躍
立即溝通
公司Logo北京鏈家置地房地產經紀有限公司公司標簽
北京鏈家成立于2001年,是中國領先的房地產服務企業(yè),業(yè)務覆蓋二手房、新房、租房等全方位房產交易和居住服務,目前北京鏈家有1000余家門店。20年來,北京鏈家致力于提供安全有品質的服務,在行業(yè)率先承諾“不吃差價”、首倡“真房源”、推出“交易不成傭金全退”“電話營銷擾一賠百”等18項安心服務承諾,與此同時北京鏈家也在全面推行店面服務升級和經紀人職業(yè)素養(yǎng)提升,堅持對客戶好,對經紀人好,對社區(qū)好,持續(xù)推動行業(yè)進步,不斷提供更有品質的服務。
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