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更新于 今天

Project logistic Engineer/項(xiàng)目物流工程師

8000-9000元·13薪
  • 蕪湖鳩江區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

SAP
Trial run Customer Demand Planning:
? Collect trial run demand from project managers and collect regular customer demand for SOP project
? For SOP project to proactive analysis of actionable, coherence and consistency of customer data
? Communicate to confirm and follow up delivery schedule
? Responsible for WIP and finihsed goods inventoy KPI
2. Trial run Production Planning:
? For new project collect tryout plan/run&rate plan from project managers and make finish goods ramp up and tryout plan(assembly), communicate internally with PE, MFE, Production department to ensure production plan be closely followed
? For SOP project, internally review the monthly production capacity analysis based on validated customer demand
? Follow up the production plan achievement, ensure internal manufacturing planning is setup and under monitoring.
3. Trial run Material management:
? Release Purchase Request for new project BOM components to ensure new project SOP
? Follow project buyer release PO to get enough material ensure tryout
? Control receive material from component supplier and tools supplier
? Inventory management for tryout component, WIP, and Finish goods
? Cooperate of new project ECN related LOG
4. Project logistic design
? Review packaging design with MFE for both raw material and finished goods and apply for packaging material purchasing
? Create PFEP and confirm MRP data in SAP to make sure every part run smoothly
5. Trial out Delivery management:
? Arrange samples delivery for new projects
? Communicate with sales, Finance to guarantee sample delivery can be invoiced to customer
6. Cost management:
Control cost in material & component related new project
7. VAVE plan coordination
Work with VAVE team to manage raw material and finished goods change, make sure new part delivery in time and no E&O for old part, follow the VAVE process to meet improvement target
8. Other Duty
Any other duties as assigned by department head
REQUIREMENTS
1.Bachelor degree or above
2.Good command of Oral & Written English
3.Minimum 5 years work experience in Logistics department,
4. At least 2 years work experience of customer/production planning
5.Technique of logistics theory & experience
6. Familiar with SAP system
7. Familiar with electronic part and SMT manufacture is advantage

工作地點(diǎn)

鳩江區(qū)馬瑞利汽車零部件(蕪湖)有限公司(紅旗路)

職位發(fā)布者

李曉玲/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo上海外服安徽人力資源服務(wù)有限公司
上海外服安徽人力資源服務(wù)有限公司是由上海外服(集團(tuán))有限公司(簡(jiǎn)稱上海外服)與安徽省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司(簡(jiǎn)稱安徽外服)于2015年3月共同出資成立,服務(wù)近3000家客戶的30000名以上雇員,為客戶提供人事管理、人才派遣、薪酬管理、招聘與靈活用工、業(yè)務(wù)流程外包(BPO)、培訓(xùn)和商務(wù)咨詢、海外人才服務(wù)等全方位人力資源服務(wù)解決方案。上海外服(集團(tuán))有限公司(簡(jiǎn)稱“上海外服”,英文簡(jiǎn)稱“FSG”)成立于1984年,隸屬于中國(guó)大型現(xiàn)代服務(wù)業(yè)國(guó)有骨干企業(yè)集團(tuán)東浩蘭生(集團(tuán))有限公司,是首家登陸A股主板的人力資源服務(wù)企業(yè)-上海外服控股集團(tuán)股份有限公司(股票簡(jiǎn)稱:外服控股,證券代碼:600662)的旗下全資子公司。依托39年豐富實(shí)踐和專業(yè)底蘊(yùn),秉承“筑橋引路、聚才興業(yè)”的企業(yè)使命,上海外服以“咨詢+技術(shù)+服務(wù)”為價(jià)值體系,聚焦“人事管理、薪酬福利、招聘及靈活用工和業(yè)務(wù)外包”四項(xiàng)主營(yíng)業(yè)務(wù),為各類企業(yè)提供融合本土智慧和全球視野的全方位人力資源解決方案,為上海人才高峰建設(shè)、“一帶一路”倡議、“長(zhǎng)三角一體化”戰(zhàn)略實(shí)施提供強(qiáng)有力的人才支撐。目前,上海外服已在全國(guó)擁有170余個(gè)直屬分支機(jī)構(gòu)和540個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),為全國(guó)近50,000余家企業(yè)的近300萬(wàn)名雇員提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù),超過(guò)85%的世界500強(qiáng)企業(yè)選擇了上海外服的服務(wù)。同時(shí),通過(guò)與全球領(lǐng)先機(jī)構(gòu)的深度合作,上海外服積極搭建亞太地區(qū)人力資本配置服務(wù)平臺(tái),服務(wù)網(wǎng)絡(luò)已覆蓋50余個(gè)國(guó)家和地區(qū)。上海外服還積極運(yùn)用現(xiàn)代先進(jìn)技術(shù),實(shí)現(xiàn)了對(duì)傳統(tǒng)人力資源服務(wù)的全面賦能——率先建成集“云交付”“云交互”和“云交易”為一體的“云平臺(tái)”(FSGPlus),集聚優(yōu)勢(shì)資源共建人力資本服務(wù)生態(tài)圈,為雇員創(chuàng)造服務(wù)新體驗(yàn),為企業(yè)構(gòu)筑競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì),為行業(yè)培育發(fā)展新動(dòng)能;推出首個(gè)共享型全國(guó)委托平臺(tái)——聚合力(HRally),匯聚人力資源產(chǎn)業(yè)上下游合力,提升行業(yè)服務(wù)能級(jí),推動(dòng)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),共促行業(yè)健康、高速、可持續(xù)發(fā)展。上海外服所屬集團(tuán)位列2020年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)第129位、2020中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)第54位,持續(xù)領(lǐng)跑中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)。近年來(lái),上海外服還先后榮獲全國(guó)文明單位、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國(guó)重合同守信用3A企業(yè)、全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)、高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)國(guó)家級(jí)示范單位、上海市質(zhì)量金獎(jiǎng)、“上海品牌”認(rèn)證、上海市文明單位、上海市國(guó)資委紅旗黨組織、上海市企業(yè)文化建設(shè)示范基地、上海企業(yè)創(chuàng)新文化十佳品牌、上海市著名商標(biāo)、上海市名牌等諸多榮譽(yù),現(xiàn)為中國(guó)對(duì)外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)單位、中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、上海人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位。在國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部推出的人力資源服務(wù)業(yè)藍(lán)皮書《中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展報(bào)告》中,位列中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)人力資源企業(yè)第一位2020年上海企業(yè)100強(qiáng)位列第11位(所屬集團(tuán)),行業(yè)排名第一2020年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)位列第129位(所屬集團(tuán)),行業(yè)排名第一2020年中國(guó)企業(yè)服務(wù)業(yè)500強(qiáng)位列第54位(所屬集團(tuán)),行業(yè)排名第一2019年上海人力資源服務(wù)業(yè)百?gòu)?qiáng)第一位蟬聯(lián)“全國(guó)文明單位”榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆睒s獲“上海市文明單位”十二連冠榮獲國(guó)資委系統(tǒng)“爭(zhēng)創(chuàng)黨建標(biāo)桿”紅旗黨組織上海外服安徽人力資源服務(wù)有限公司自15年成立以來(lái),榮獲各類榮譽(yù):2016-2017安徽省AAA級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)2018-2019安徽省AAA級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)2018年-2020年安徽省納稅信用A級(jí)納稅人2018-2020年度廬陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)保障誠(chéng)信示范單位安徽省2020-2022年度人力資源服務(wù)“骨干”、“十強(qiáng)”人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)安徽省人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位安徽省服務(wù)貿(mào)易和服務(wù)外包理事單位合肥市人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位合肥高新區(qū)人力資源協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位高新區(qū)人人力資源協(xié)會(huì)十佳雇主2017年中國(guó)服務(wù)外包最佳成長(zhǎng)性企業(yè)2017年-2022年安徽服務(wù)外包BPO企業(yè)十強(qiáng)2018年-2022年安徽服務(wù)外包十強(qiáng)2020年合肥市服務(wù)外包企業(yè)TOP20強(qiáng)2021年合肥市服務(wù)外包創(chuàng)新企業(yè)10強(qiáng)2022年合肥市服務(wù)外包企業(yè)10強(qiáng)安徽省2021年度AAAAA級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)
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