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企業(yè)介紹： 易點(diǎn)云，國內(nèi)領(lǐng)先的辦公I(xiàn)T綜合解決方案供應(yīng)商，2023年5月，于港交所主板掛牌上市，股票代碼02416.HK，立足北京、上海、深圳、成都、廣州、蘇州、杭州、合肥、武漢九大城市，業(yè)務(wù)覆蓋全國，累計(jì)擁有超50,000+企業(yè)客戶及超120萬余臺在訂閱設(shè)備。在中國辦公I(xiàn)T綜合解決方案行業(yè)市場份額為19.6% ，超出第2-5名的總和。 崗位要求： 24、25屆應(yīng)屆生，本碩不限，第一學(xué)歷211優(yōu)先，理工科優(yōu)先。 培育計(jì)劃： 1、崗位設(shè)置3-4個月的培育周期，通過理論、實(shí)踐、輪崗及項(xiàng)目任務(wù)來學(xué)習(xí)成長，涵蓋公司結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品等方面知識，能夠上手進(jìn)行工藝測試、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)等實(shí)操； 2、輪崗經(jīng)歷：在整個培養(yǎng)計(jì)劃中體驗(yàn)不同部門和職能的工作； 3、導(dǎo)師指導(dǎo)：在崗位上設(shè)置有帶教的導(dǎo)師，建立更密切的工作關(guān)系，促進(jìn)個人成長； 4、項(xiàng)目任務(wù)：硬件校招生可能會分配給特定的項(xiàng)目，在實(shí)際工作中運(yùn)用所學(xué)； 5、月度績效評估&階段性工作反饋：以月度績效形式進(jìn)行定期評估，從中獲得各階段工作情況反饋。 發(fā)展方向： 硬件專員為每年優(yōu)秀的畢業(yè)生，通過硬件中心的培養(yǎng)，在1-2年內(nèi)成為硬件中心的核心崗位成員和管理者； 未來可發(fā)展崗位有測試專家、IE工程師、供應(yīng)鏈工程師、商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理等。