崗位職責(zé):
1、指數(shù)開發(fā):從研究出發(fā),結(jié)合市場需求與行業(yè)趨勢,設(shè)計商品期貨指數(shù)開發(fā)方案,包括指數(shù)標(biāo)的選擇、權(quán)重設(shè)定等,推動指數(shù)創(chuàng)新研發(fā);結(jié)合量化分析方法,優(yōu)化指數(shù)開發(fā)邏輯;
2、指數(shù)編制:依據(jù)既定方案,完成商品期貨指數(shù)的具體編制工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、計算方法科學(xué)合規(guī);運(yùn)用量化工具構(gòu)建編制模型,定期優(yōu)化編制規(guī)則;
3、量化策略開發(fā):基于商品期貨指數(shù)數(shù)據(jù),研發(fā)與指數(shù)相關(guān)的量化交易策略、風(fēng)險管理策略,回測并驗證策略有效性,為指數(shù)應(yīng)用提供策略支持;?
4、指數(shù)運(yùn)維:負(fù)責(zé)指數(shù)日常運(yùn)行維護(hù),監(jiān)控指數(shù)數(shù)據(jù)質(zhì)量,及時處理數(shù)據(jù)異常,保障指數(shù)穩(wěn)定運(yùn)行;定期更新指數(shù)信息,結(jié)合量化分析出具運(yùn)維報告;?
5、指數(shù)推廣:制定指數(shù)推廣策略,通過行業(yè)會議、線上平臺等渠道,向機(jī)構(gòu)客戶、投資者等群體推廣指數(shù)及配套量化策略,提升指數(shù)市場認(rèn)知度與影響力;?
6、指數(shù)落地:對接基金、券商、銀行理財?shù)群献鳈C(jī)構(gòu),推動指數(shù)在產(chǎn)品中的落地應(yīng)用,跟進(jìn)落地項目進(jìn)展,解決合作中的問題。
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崗位要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,金融工程、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè),具備 2 年及以上商品期貨指數(shù)或量化策略相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉商品期貨市場運(yùn)作機(jī)制,精通指數(shù)編制原理與方法,具備扎實的量化分析基礎(chǔ),能熟練使用 Python(如 Pandas、NumPy、Backtrader)等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與策略開發(fā),掌握數(shù)據(jù)庫操作;?
3、具備較強(qiáng)的市場調(diào)研與分析能力,能獨(dú)立完成指數(shù)開發(fā)、編制及量化策略設(shè)計,有指數(shù)落地或量化策略實盤經(jīng)驗者優(yōu)先;?
4、擁有良好的溝通表達(dá)與團(tuán)隊協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力,具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識與學(xué)習(xí)能力。