【工作職責(zé)】
1.根據(jù)學(xué)生的實際情況,制定適宜的教學(xué)方案,并進(jìn)行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng);
2.負(fù)責(zé)授課、學(xué)科研究與教學(xué)研究,以及試卷出題、批改工作;
3.及時接收學(xué)生、家長的反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。
【任職資格】
1.師范類院校本科以上學(xué)歷,相關(guān)學(xué)科教育專業(yè),男女不限;
2.取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證,普通話達(dá)到二級乙等以上,電腦操作熟練;
3.形象氣質(zhì)良好,性格開朗,心態(tài)好,有教育情懷,愿意致力于教育事業(yè);
4.愿意從事小學(xué)段、初中段或高中段的教學(xué)工作;
5.對教學(xué)、教研、課程設(shè)計等領(lǐng)域有一定的認(rèn)識更佳。
【福利待遇】
1、應(yīng)屆青年教師:年薪6-10萬(根據(jù)工作量核定);
2、繳納五險一金,享受子女優(yōu)惠入學(xué);
3、教師的晉升、職稱評定、評優(yōu)評先與公辦學(xué)校同等待遇;
4、提供吃住,享受正常法定節(jié)假日;
5、參加國內(nèi)外各類在職培訓(xùn),享有教師外出旅游、健康體檢、通訊補(bǔ)貼等福利。