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1、負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場(chǎng)的全面管理工作確保生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成，貫徹公司生產(chǎn)計(jì)劃保持養(yǎng)殖場(chǎng)均衡 生產(chǎn)； 2、緊抓安全生產(chǎn)與環(huán)保工作，每周進(jìn)行定期排查工作，確保養(yǎng)殖場(chǎng)各環(huán)節(jié)、各崗位必須 嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)工作程序執(zhí)行； 3、組建豬場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，全面開展班組建設(shè)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)合作、緊張有序、文明生產(chǎn)、安全操作 的工作和生產(chǎn)氛圍，保持與公司其它部門的良好溝通和合作，保證養(yǎng)殖場(chǎng)內(nèi)部生產(chǎn)指令的 暢通和各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的密切配合； 4、深入生產(chǎn)一線，隨時(shí)掌握、 了解生產(chǎn)動(dòng)態(tài)和出現(xiàn)的急迫問題，做到及時(shí)操控、調(diào)整和 解決； 5、加強(qiáng)成本管理，包括水電/燃料、飼料、藥品/疫苗、物品消耗、維修材料等，提出物 品的訂購(gòu)計(jì)劃； 6、嚴(yán)格執(zhí)行獸醫(yī)衛(wèi)生防疫制度，落實(shí)各項(xiàng)生物安全措施，做好常規(guī)免疫工作，配合公司 實(shí)施疫病檢測(cè)，確保不發(fā)生重大的疫情； 7、做好養(yǎng)殖場(chǎng)生活保障，為員工提供較為舒適的工作和生活條件，從而激發(fā)養(yǎng)殖場(chǎng)所有 員工的工作熱情； 8、貫徹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位責(zé)任制，做好員工的季度評(píng)估和年度評(píng)估； 9、發(fā)揮養(yǎng)殖場(chǎng)的培訓(xùn)和示范功能，接納和安排新員工的培訓(xùn)，每年需培訓(xùn)兩個(gè)以上的部 門主管，為在建的豬場(chǎng)準(zhǔn)備合格的管理人員； 10、負(fù)責(zé)員工日常關(guān)懷工作， 了解員工工作情況，掌握員工思想動(dòng)態(tài)，并隨時(shí)與員工進(jìn)行 思想溝通，給予指導(dǎo)意見和建議； 11、對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育；開展崗位技術(shù)練兵，并定 期組織安全技術(shù)考核；組織并參加每月一次的班組活動(dòng)； 12、全面負(fù)責(zé)管轄場(chǎng)區(qū)安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和