【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部每月公司全體員工薪資績效核算,制作工資表;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部公司釘釘考勤系統(tǒng)管理,及時(shí)對系統(tǒng)進(jìn)行更新與維護(hù);
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部公司全體員工日??记诋惓?、假別維護(hù),做好員工的考勤和加班統(tǒng)計(jì);
4、負(fù)責(zé)每月按時(shí)出具考勤確認(rèn)表、人員薪資異動(dòng)表、社保、公積金申報(bào)、退工名單、花名冊的維護(hù)更新;
5、負(fù)責(zé)每月各分公司及集團(tuán)總部各部門績效考核結(jié)果收集與統(tǒng)計(jì);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
【崗位要求】
1、做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、保密性強(qiáng)、有責(zé)任心;
2、有較強(qiáng)的的服務(wù)意識、有耐心;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力及團(tuán)隊(duì)合作意識;
4、熟練使用Office等辦公軟件及現(xiàn)代化的辦公設(shè)備;
5、人資源管理專業(yè)或三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位福利:全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)