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更新于 3月28日

會計(建筑行業(yè))

5000-7000元
  • 天津北辰區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

報稅財務管理成本分析匯算清繳金融工程施工
要求有建筑業(yè)相關(guān)經(jīng)驗3年以上!能夠獨當一面! 崗位職責: 1、審核原始憑證的合法性及準確性,審核報銷單的準確性及審批手續(xù)的完整性,完成現(xiàn)金及銀行收付的報銷工作。 2、負責銀行相關(guān)業(yè)務的辦理工作,包括:開戶、年檢、轉(zhuǎn)賬、匯款、結(jié)算等工作。 3、負責及時查詢企業(yè)現(xiàn)金及銀行存款余額,保證現(xiàn)金、銀行票據(jù)及印鑒的安全,做到賬務、賬實相符。 4、負責完成與銀行相關(guān)的業(yè)務處理,稅金等。 5、負責及時取得銀行結(jié)算單據(jù)及對賬單,配合做好銀行對賬工作。 6、定期清理往來款項,對長期掛賬的款項提出清理意見并采取清理措施。 7、完成領(lǐng)導交給的其他工作。 任職要求: 要求有會計證!
1、年齡小于40歲; 2、??萍耙陨蠈W歷,會計、財務管理等專業(yè); 3、具有財務專業(yè)素質(zhì),責任心強,工作認真負責; 4、具有相關(guān)法律知識、稅務知識、貸款知識,熟悉會計、審計、稅務、財務管理等法律法規(guī)及國家各項金融財稅政策; 5、能夠熟練使用各種辦公軟件和財務軟件,具有較強的業(yè)務能力,領(lǐng)導能力、判斷與決策能力,較高的計劃和執(zhí)行能力。 待遇概述: 1、 周末雙休 2、五險一金 3、員工旅游 4、免費午餐
職位福利:五險一金、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游、出國游、周末雙休、績效獎金
職位亮點:“誠聘建筑業(yè)會計,六日雙休,免費午餐”

工作地點

天津北辰區(qū)普濟河東道綺景家園9-2

職位發(fā)布者

人事部/HRBP

處理簡歷極快
立即溝通
公司Logo天津文翔萬合科技發(fā)展有限公司
天津文翔萬合科技發(fā)展有限公司成立于1997年8月,主要從事裝飾裝修施工專業(yè)承包、機電工程施工專業(yè)承包、消防設(shè)施施工專業(yè)承包以及建筑智能化施工專業(yè)承包等,公司目前主要由生產(chǎn)部、成本部、供應部、財務部以及綜合部組成,其中生產(chǎn)部以公司三大核心產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)劃分為裝修分部、機電分部以及消防分部。公司前身為天津市文翔裝飾有限公司,于2017年5月正式更名為天津文翔萬合科技發(fā)展有限公司,現(xiàn)公司注冊資金1605萬元人民幣,目前已取得國家建設(shè)部頒發(fā)的裝飾裝修工程專業(yè)承包二級資質(zhì),現(xiàn)有中高級管理人員10余人,其他人員30余人,擁有高、中、初級技術(shù)職稱的工程技術(shù)及工程管理人員20余人,專業(yè)施工人員10余人,是一家集裝飾裝修、機電設(shè)備安裝(強、弱電、給排水、暖通)、消防工程施工等多種經(jīng)營于一體的綜合性發(fā)展企業(yè)。公司質(zhì)量方針:服務至誠,精益求精,管理規(guī)范,進取創(chuàng)新,與時俱進公司環(huán)境方針:保護環(huán)境,預防污染,節(jié)約能源,持續(xù)改善職業(yè)健康安全方針:科學管理,全員參與;預防為主,控制防范;以人為本,安全健康;遵法守紀,提高素質(zhì);強化監(jiān)督,持續(xù)改善;公司成立至今本著一切為用戶服務的宗旨,自覺做到守合同,重信用,把企業(yè)效益和社會效益結(jié)合起來,并使之逐年提高,制定和完善了一系列規(guī)章制度,有力地保證了工程建設(shè)的順利進行,并以“質(zhì)量求生存、信譽求發(fā)展、管理求效益、服務拓市場”的經(jīng)營理念完成了各類裝飾裝修工程、空調(diào)工程、采暖工程、水電工程、消防工程等項目施工,其中魯班獎、海河杯項目近20項。多年來,我公司堅持以“群策群力、開創(chuàng)未來、注重細節(jié)、追求完美”的管理理念不斷加強內(nèi)部管理,積累豐富施工管理經(jīng)驗,注重提高自身素質(zhì),自始至終堅持信譽至上,質(zhì)量第一,安全生產(chǎn),文明施工的原則,樹立了良好的社會形象,贏得了較好的經(jīng)濟效益和社會信譽。近年來,公司不斷深化改革,全面推行質(zhì)量管理,承建的工程優(yōu)良率達到20%,合格率達到100%,施工地點涉及全國多個省市地區(qū)。公司在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和施工管理的同時,注重精神文明建設(shè),大力弘揚“共同發(fā)展、開拓創(chuàng)新”的行業(yè)精神,堅持“以人為本”的核心價值觀,尊重知識,尊重人才,注重人才的綜合培養(yǎng),公司上下形成了團結(jié)、實干、求發(fā)展的良好企業(yè)文化氛圍,為保證與時俱進,每年定期組織員工各種技能培訓,為緩解工作壓力,不定期組織各種全員釋壓性活動,例如旅游、聚餐等。為鼓勵職工奮進和不斷進取,根據(jù)個人能力分發(fā)年終分紅獎金,外出補助等。展望未來,建筑市場充滿機遇和挑戰(zhàn),我們將發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),與時俱進,與社會各界攜手合作,共創(chuàng)美好明天!
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