崗位職責(zé):
1、建立、健全供方質(zhì)量評價體系和產(chǎn)品評價標(biāo)準(zhǔn),對供方進(jìn)行有效的質(zhì)量能力評估和管理。
2、供方年度審核及過程審核、產(chǎn)品申核,并形成審核報(bào)告。
3、定期巡檢審查,建立質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析表,每月匯總后形成匯報(bào)。
4、配臺采購、技術(shù),做好潛在供應(yīng)商能力和準(zhǔn)入條件的評審。
5、及時有效的解決項(xiàng)目現(xiàn)場或內(nèi)部質(zhì)量端發(fā)現(xiàn)的供方不良。每月對不良TOP3 問題進(jìn)行分析,并提出改善項(xiàng)目。
6、其他特殊緊會事件,配合公司項(xiàng)目要求對供方現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)警,如有必要則駐場供方解決。
7、每月對所管人員的績效KPI考核。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、汽車一、二級零部件以上(含整車)背景3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉質(zhì)量分析統(tǒng)計(jì)工具。
3、熟悉質(zhì)量管理體系相關(guān)知識。
4、了解一般機(jī)械零部件加工流程、工藝及裝配知識。
5、具備良好的溝通能力。
6、會然練使用電腦,會常見辦公軟件(如 office、WPS等)的使用,熟悉機(jī)械圖紙及GBT要求。