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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)搭建，培養(yǎng)，賦能，激勵(lì)，管理銷售團(tuán)隊(duì)

2、負(fù)責(zé)中大型客戶的開(kāi)拓、維護(hù)，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo)；
3、實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供企業(yè)福利管理的一體化解決方案；
4、不斷挖掘客戶的潛在價(jià)值和需求，做好客戶深度經(jīng)營(yíng)，不斷提高客戶的合作價(jià)值；
5、與各大企業(yè)HR部門保持良好的溝通，積累行業(yè)人脈，有效執(zhí)行和推進(jìn)行業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；
6、深入了解本行業(yè)，把握最新行業(yè)及競(jìng)品信息，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)戰(zhàn)略提供建議。

崗位要求 Requirements：

1、統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源、工商管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上B端銷售經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；HRsaas、招聘系統(tǒng)、測(cè)評(píng)系統(tǒng)、招聘平臺(tái)（智聯(lián)招聘，前程無(wú)憂，獵聘等）、學(xué)習(xí)平臺(tái)、EHR、辦公用品、出行商旅、餐補(bǔ)、費(fèi)用報(bào)銷、團(tuán)檢、團(tuán)險(xiǎn)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、精通商務(wù)談判及顧問(wèn)式營(yíng)銷方法與技能，通過(guò)有效的演講、談判，能獲取商機(jī)、贏得客戶認(rèn)可并保持長(zhǎng)期客戶關(guān)系；

4、具備成熟可復(fù)制的團(tuán)隊(duì)搭建、帶教、賦能、激勵(lì)、管理的經(jīng)驗(yàn)與能力；
5、積極進(jìn)取，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力和抗壓性；
6、對(duì)自我有較高的要求，追求卓越，愿意不斷投入來(lái)提升自己的能力和專業(yè)度

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、帶薪年假、彈性工作、不加班、周末雙休、節(jié)日福利

職位亮點(diǎn)：六險(xiǎn)一金 周末雙休 各項(xiàng)獎(jiǎng)金和補(bǔ)助