職位描述
隊(duì)伍建設(shè)稅務(wù)管理資金管理風(fēng)險(xiǎn)控制財(cái)務(wù)分析決策內(nèi)部控制
職責(zé)描述：
1.提升財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理，優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程、提升團(tuán)隊(duì)工作氛圍；
2.賬目清晰、納稅籌劃合理合法化；
3.財(cái)務(wù)分析指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)方向；
4.現(xiàn)金流正常運(yùn)轉(zhuǎn)，深入公司業(yè)務(wù)，從財(cái)務(wù)分析中，加速資金周轉(zhuǎn)管理；
5.通過(guò)財(cái)務(wù)流程與規(guī)范性，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管能力，降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 。
（電子商務(wù)零售型企業(yè)，現(xiàn)團(tuán)隊(duì)15人左右）
說(shuō)明：招聘財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位，需要有實(shí)戰(zhàn)的財(cái)務(wù)一把手管理經(jīng)驗(yàn)，有帶領(lǐng)過(guò)10以上的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)，本崗位著重強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)管理能力、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)能力，對(duì)上市方面不做強(qiáng)制要求）有意向的可以電聯(lián)。
二、任職要求：
1、男女不限，32-40歲，本科及以上學(xué)歷；
2、五年以上財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理工作，中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)；（10人以上團(tuán)隊(duì)，最后一份工作是財(cái)務(wù)一把手）
3、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)和相關(guān)財(cái)務(wù)政策；
4、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、成本核算及控制經(jīng)驗(yàn)；
5、精通財(cái)務(wù)信息化管理、適應(yīng)快速發(fā)展的企業(yè)。
6、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力、奮斗意愿較強(qiáng)。
1.提升財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理，優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程、提升團(tuán)隊(duì)工作氛圍；
2.賬目清晰、納稅籌劃合理合法化；
3.財(cái)務(wù)分析指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)方向；
4.現(xiàn)金流正常運(yùn)轉(zhuǎn)，深入公司業(yè)務(wù)，從財(cái)務(wù)分析中，加速資金周轉(zhuǎn)管理；
5.通過(guò)財(cái)務(wù)流程與規(guī)范性，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管能力，降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 。
（電子商務(wù)零售型企業(yè)，現(xiàn)團(tuán)隊(duì)15人左右）
說(shuō)明：招聘財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位，需要有實(shí)戰(zhàn)的財(cái)務(wù)一把手管理經(jīng)驗(yàn)，有帶領(lǐng)過(guò)10以上的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)，本崗位著重強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)管理能力、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)能力，對(duì)上市方面不做強(qiáng)制要求）有意向的可以電聯(lián)。
二、任職要求：
1、男女不限，32-40歲，本科及以上學(xué)歷；
2、五年以上財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理工作，中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)；（10人以上團(tuán)隊(duì)，最后一份工作是財(cái)務(wù)一把手）
3、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)和相關(guān)財(cái)務(wù)政策；
4、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、成本核算及控制經(jīng)驗(yàn)；
5、精通財(cái)務(wù)信息化管理、適應(yīng)快速發(fā)展的企業(yè)。
6、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力、奮斗意愿較強(qiáng)。
職位福利：六險(xiǎn)一金、年終分紅、帶薪年假、周末雙休、健身俱樂(lè)部、出國(guó)游
工作地點(diǎn)
信陽(yáng)平橋區(qū)潤(rùn)氏電商
相似職位
- 財(cái)務(wù)資金總監(jiān)6000-8000元
信陽(yáng) - 平橋區(qū)
中國(guó)燃?xì)?/span> - 財(cái)務(wù)總監(jiān)1-1.5萬(wàn)
信陽(yáng) - 平橋區(qū)
潤(rùn)氏電子科技(信陽(yáng))有限公司
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職位發(fā)布者
翟女士/高級(jí)專(zhuān)員
昨日活躍處理簡(jiǎn)歷慢立即溝通
潤(rùn)氏電子科技(信陽(yáng))有限公司》潤(rùn)氏集團(tuán)（簡(jiǎn)稱(chēng)：潤(rùn)氏電商），一家連續(xù)10年專(zhuān)注于互聯(lián)網(wǎng)傳統(tǒng)電商、鉆展直通車(chē)推廣、短視頻、直播帶貨、新媒體內(nèi)容的矩陣運(yùn)營(yíng)企業(yè)。》2011年創(chuàng)辦于上海，2014年應(yīng)信陽(yáng)政府招商引資回遷落戶(hù)到信陽(yáng)浉河區(qū)，成立潤(rùn)氏電子科技（信陽(yáng)）有限公司，注冊(cè)資本3000萬(wàn)?！番F(xiàn)有團(tuán)隊(duì)500余人，合作國(guó)內(nèi)外知品牌10余家，公司旗下店鋪20家左右。目前在天貓生活電器運(yùn)營(yíng)商TOP排名前3，京東小家電POP運(yùn)營(yíng)商TOP排名前10.》公司是河南省電子商務(wù)示范企業(yè)、優(yōu)秀納稅單位、浉河區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化基地?！肺覀冞x聘高潛人才三個(gè)基本要求：一、志存高遠(yuǎn)：對(duì)未來(lái)有追求、有理想、有目標(biāo)，能吃苦，有極強(qiáng)的上進(jìn)心。二、極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力：不是看了多少書(shū)、聽(tīng)了多少課，說(shuō)出多少理論、道理，而是這個(gè)人不論調(diào)換什么崗位，都能做到最好，做到第一，說(shuō)明他到每個(gè)崗位上都能快速學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、深度工作，從結(jié)果上證明極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。三、腳踏實(shí)地的務(wù)實(shí)能力：不論做什么工作都到做好，落地踏實(shí)、有結(jié)果》對(duì)于高潛人才的培養(yǎng)模式：針對(duì)潛員工，進(jìn)行輪崗，換不同的崗位，給最大的挑戰(zhàn)，給他最大的目標(biāo)，培訓(xùn)他輔導(dǎo)他，讓他在每個(gè)部門(mén)把每件事都要求他做到最好，在年輕的時(shí)候就讓人才擁有腳踏實(shí)地的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和能力，這些能力對(duì)于年輕人來(lái)說(shuō)會(huì)受用一輩子！》對(duì)于普通人才：潤(rùn)氏仍然需要，對(duì)于普通人才，我們要求，能把本職工作干好，干到100分，你也可享受潤(rùn)氏的基本福利，公司的氛圍與管理模式也比較愉快，適合90后、00后，因?yàn)楣?0%以上都是90后的同齡人。公司的人才素質(zhì)相對(duì)比較高，70%以上是大專(zhuān)以上學(xué)歷，本科以上占40%。》潤(rùn)氏用人理念：人人是人才，賽馬不相馬，不論資排輩，職位公開(kāi)競(jìng)聘。如果您喜歡我們的文化和模式，歡迎您來(lái)咨詢(xún)溝通，我們期待與您共同實(shí)現(xiàn)美好生活！信陽(yáng)地址：河南省信陽(yáng)市平橋區(qū)盧氏茶葉大廈7樓信陽(yáng)總部招聘聯(lián)系方式：電話：0376-6310066
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