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崗位職責：
1.負責社會保險相關事務處理
2.協(xié)助總經(jīng)理完成日常行政工作；
3.準確傳遞領導對行政后勤工作的指示精神和工作要求，做好與各部門之間的業(yè)務協(xié)調工作；
4.協(xié)助總經(jīng)理召集安排總經(jīng)理辦公會議等，負責督促檢查會議決議執(zhí)行情況；
5.在總經(jīng)理領導下，負責組織起草各種工作計劃、起草決議、報告、規(guī)章制度等文件；
6.根據(jù)領導的指示和有關會議決定，組織草擬和發(fā)布通知、通告、會議紀要及其他文件；
7.負責做好各種來訪接待工作，處理好信息反饋；
8.對固定資產進行編號打印標簽，進行固定資產管理，并協(xié)助財務進行盤點；
9.員工關系維護方案的制定和實施
10.公司資質、檔案文件管理工作
11.負責公司正常運轉相關的行政事務工作
12.負責公司合同檔案管理及實施支持工作
13.領導交辦的其他臨時事務
14.負責開具發(fā)票工作
15.負責人員招聘工作
職位要求：
1.3年以上行政經(jīng)驗，具備銷售助理、出納、財務相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2.有IT行業(yè)尤其移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.具備一定公文寫作能力;
4.熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經(jīng)驗及技巧，熟悉國家相關法律法規(guī)
5.具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力
6.有人員招聘經(jīng)驗優(yōu)先