1、具備運營經(jīng)驗,負(fù)責(zé)公司各物業(yè)項目社區(qū)增值服務(wù)、商業(yè)運營;依托物業(yè)項目資源,進(jìn)行有效的整合,統(tǒng)籌公司各項目,推動公司社區(qū)資源業(yè)務(wù)開展與落地,對增值業(yè)務(wù)的收入、利潤目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé);
2、建立片區(qū)資源的管理模型及資源的分類標(biāo)準(zhǔn)管控;對經(jīng)營項目的實行過程監(jiān)控,為片區(qū)及項目實施提供指導(dǎo)及業(yè)務(wù)支持;
3、跨部門溝通協(xié)調(diào),整合資源,提供支持,保障業(yè)務(wù)推進(jìn);
4、建立完善的管理體系;
5、基于行業(yè)洞察,挖掘創(chuàng)新業(yè)務(wù),為業(yè)績持續(xù)提供增長點;
6、了解行業(yè)動態(tài)及市場政策,適時拓展、創(chuàng)新經(jīng)營項目;
8、建立項目運營的風(fēng)險管控機(jī)制,并組織實施;
任職要求:
1、年齡45周歲以下;
2、大專及以上學(xué)歷,營銷類、經(jīng)濟(jì)類、管理類等專業(yè)優(yōu)先;
3、對當(dāng)?shù)刭Y源非常熟悉(價格及合作模式),具備較好的市場敏感度和風(fēng)險預(yù)控意識,敢于創(chuàng)新;
4、具備較強的商業(yè)談判能力;(有成功招商案例優(yōu)先)
5、其他要求:
1)有敏銳的市場洞察力、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,具備較好的語言表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力,分析判斷能力;
2)性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;