崗位職責描述
1.負責政府標準化工作的方針、政策、法規(guī)的宣貫、培訓;
2.負責公司標準化工作的制度規(guī)范、基礎標準、管理平臺的建立與完善;
3.負責公司現(xiàn)有特種車輛產(chǎn)品標準化工作的實施落地,減少零部件數(shù)量;
4.起重類標準化工作的指導;
5.負責公司承擔的各種標準的立項、審查、報批、宣貫、復審;
6.新產(chǎn)品開發(fā)中各種圖樣、技術(shù)文件的標準化審查工作;
7.協(xié)助標準化成果的獎勵申報與進度管理,完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
個性特征要求:規(guī)劃、邏輯性強,協(xié)調(diào)、溝通能力好。
其他條件、要求:
1)熟悉車輛各組件的構(gòu)造及功能、設計流程及方法;
2)掌握標準化的相關(guān)知識,5年以上標準化或產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;
3)能夠熟練使用Office、Autocad、Solidworks、等通用辦公軟件;
4)具備良好的溝通、管理能力與責任心。