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a崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)所轄品類品牌的招商管理工作，按公司品牌要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招商工作； 2、根據(jù)招商整體規(guī)劃和布局，協(xié)助編制所負(fù)責(zé)區(qū)域的平面規(guī)劃布局及品牌組合； 3、所轄區(qū)域經(jīng)營業(yè)績分析及市場調(diào)研，為調(diào)整提供依據(jù)； 4、供應(yīng)商新品牌的掌握與市場拓展工作，聯(lián)系品牌供應(yīng)商，洽談?wù)猩虄?nèi)容，安排布局規(guī)劃； b任職要求 1、3年以上百貨招商工作經(jīng)驗(yàn)； 2、洞悉國內(nèi)外知名品牌資訊及趨勢，有敏銳的洞察力，有較強(qiáng)的布局規(guī)劃能力； 3、具備百貨業(yè)態(tài)綜合品類的相關(guān)知識(shí)及品牌整合能力，當(dāng)?shù)毓?yīng)商資源豐富； 4、了解各類零售業(yè)合同的相關(guān)法律法規(guī)，具備現(xiàn)代商務(wù)談判的能力； 5、具備較強(qiáng)的談判能力、溝通能力、管理團(tuán)隊(duì)能力； 6、業(yè)務(wù)技能熟練，擁有客戶資源；