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崗位職責：
1、負責梳理公司法律事務管理體系；
2、負責起草、審核及規(guī)范各項業(yè)務合同，對公司各類法律文件進行審核、修訂；
3、負責公司相關法律事務的協(xié)商、調(diào)節(jié)、訴訟與仲裁等相關法律事務；
4、負責銷售端口的客戶信用評估、臺賬管理、應收賬款的催收；
5、逾期應收貨款改善跟進：分級催收策略、跟進業(yè)務部門改善計劃的完成進度，定期召開會議對跟進結果做公示；
6、公司其他相關法律事務的處理。
任職資格：
1、本科及以上學歷，法學相關專業(yè)，持有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先；
2、具有5年以上相關崗位工作經(jīng)驗，有獨立開庭的經(jīng)驗；
3、有較強的溝通和解決問題的能力，文字組織能力強，擅長法律文書的撰寫；
4、熟悉公司合同管理體系和法律風險防范流程。
福利待遇：
1、完善的員工保障，為員工提供五險一金；
2、貼心的食宿安排，提供住宿與餐費補貼；
3、合理的休息時間，周末雙休，節(jié)假日休息；
4、穩(wěn)定的平臺，高新技術企業(yè)，新三板上市企業(yè)；
5、暖心的員工福利，工會定時發(fā)放公司福利。