崗位職責(zé):
一、 接收、登記、處理、跟蹤公司層面各類法律糾紛。
1、公司所有訴訟、仲裁案件(獨(dú)立處理或協(xié)助辦案律師收集資料等);
2、勞資和合同糾紛(農(nóng)民工討薪、供貨商投訴等);
3、指導(dǎo)項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人或參與協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部工人因公受傷的善后工作。
二、文書草擬
1、輔助起草、制定公司各類規(guī)章制度,規(guī)則條文。
2、公司往來函件起草、修改
三、全面把關(guān)公司各類合同的審閱、簽訂工作。
1、合同簽訂前,審閱合同條款,給出相關(guān)意見;
2、就合同審閱結(jié)果,參與商務(wù)談判,修改合同條款。
四、解答公司人員及公司合作伙伴對(duì)于涉及法律問題的疑惑。
五、聯(lián)同法律顧問,開設(shè)專題法律課堂、講座,促進(jìn)公司普法教育
任職資格:
1、1-2年企業(yè)法務(wù)或者律所任職經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立辦案經(jīng)驗(yàn);優(yōu)秀2025屆法學(xué)生有法務(wù)經(jīng)驗(yàn)亦可;
2、法學(xué)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
3、性格開朗;有責(zé)任心;有抗壓能力;溝通能力良好;
4、愿意在杭州長(zhǎng)期發(fā)展;