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更新于 今天

HRBP

8000-15000元
  • 包頭青山區(qū)
  • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
  • 碩士
  • 校園
  • 招1人

職位描述

應(yīng)屆生
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)建立和完善人力資源管理制度,監(jiān)督人力資源管理制度的實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)組織架構(gòu)設(shè)置和調(diào)整、崗位設(shè)置和調(diào)整、人員編制的審核;
3.負(fù)責(zé)人員的招聘、轉(zhuǎn)正工作,以及內(nèi)部人才選拔、競(jìng)聘、調(diào)配;
4.負(fù)責(zé)員工資質(zhì)認(rèn)定工作,做好特殊工種培訓(xùn)、考證管理工作,建立特殊工種臺(tái)賬,并組織開展內(nèi)部員工崗位資質(zhì)認(rèn)定工作,制作并發(fā)放上崗證,建立內(nèi)部員工上崗證臺(tái)賬,確保員工具備上崗能力。
5.根據(jù)總部要求定期組織專業(yè)技術(shù)類人才的職級(jí)晉升與評(píng)定工作,引導(dǎo)員工職業(yè)生涯發(fā)展。
任職資格:
1、熟練使用OFFICE等辦公軟件;
2、文字表述能力:能準(zhǔn)確、快速的將希望表達(dá)的內(nèi)容用文字表述出來(lái);
3、語(yǔ)言表達(dá)能力:準(zhǔn)確、清晰地表達(dá)觀點(diǎn),并具一定備談判技巧;
4、組織協(xié)調(diào)能力:能夠獨(dú)立完成活動(dòng)策劃、實(shí)施等任務(wù);
5、較好的溝通能力:能夠靈活主動(dòng)的與各部門、外部機(jī)構(gòu)保持溝通。
6、英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言。

工作地點(diǎn)

青山區(qū)包頭裝備制造產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)

職位發(fā)布者

吳玉琴/人事主管

今日活躍
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公司Logo國(guó)軒高科股份有限公司公司標(biāo)簽
國(guó)軒高科股份有限公司創(chuàng)立于2006年,總部位于安徽合肥,是具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的新能源電池企業(yè)和綠色能源解決方案商。于2015年5月成功上市,股票代碼SZ:002074.。公司主營(yíng)磷酸鐵鋰材料及電芯、三元材料及電芯、動(dòng)力電池組、儲(chǔ)能電池組及電池管理系統(tǒng)等,產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于乘用車、商用車、專用車等新能源汽車領(lǐng)域,并為儲(chǔ)能客戶提供綠色能源系統(tǒng)解決方案。國(guó)軒高科是重技術(shù)型公司。研發(fā)投入占比多年超10%,在全球布局八大研發(fā)中心、四大驗(yàn)證平臺(tái),研發(fā)人員突破7000人,創(chuàng)造了10000多項(xiàng)覆蓋電池全產(chǎn)業(yè)鏈的全球?qū)@夹g(shù),國(guó)軒高科標(biāo)準(zhǔn)電芯獲大眾汽車全球首家定點(diǎn),“金石電池”進(jìn)軍固態(tài)電池領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)從0到1的創(chuàng)新。國(guó)軒高科是高國(guó)際化電池企業(yè)。德國(guó)大眾是國(guó)軒高科第一大股東,布局中國(guó)、亞太、美洲、歐非四大業(yè)務(wù)板塊,建有覆蓋電池材料、電芯制造、Pack產(chǎn)品的全球二十個(gè)制造基地,致力于讓綠色能源服務(wù)人類。國(guó)軒高科是全產(chǎn)業(yè)鏈電池企業(yè)。構(gòu)建從電池原料的礦產(chǎn)開采、材料生產(chǎn)、電池制造、產(chǎn)品應(yīng)用,再到電池回收利用的垂直一體化產(chǎn)業(yè)鏈,是全球極少數(shù)擁有全產(chǎn)業(yè)鏈制造能力的電池企業(yè)之一。公司秉承“讓綠色能源服務(wù)人類”的使命,堅(jiān)持產(chǎn)品為王、人才為本、用戶至上,積極構(gòu)建以材料科學(xué)和數(shù)字科學(xué)為基礎(chǔ)的能源科學(xué)體系。未來(lái),公司將加速提升市場(chǎng)力、產(chǎn)品力、制造力和資本力,發(fā)展成為全球領(lǐng)先的綠色能源解決方案商。
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