職位描述
質(zhì)量管理
一、崗位職責：
1.負責業(yè)務制度的編制、執(zhí)行、監(jiān)督和修訂；
2.收集、整理有關(guān)項目的國家及行業(yè)現(xiàn)行有效的標準規(guī)范，組織相關(guān)人員進行學習，推進質(zhì)量標準化；
3.協(xié)助施工組織設(shè)計、施工專項方案編制、審批和執(zhí)行監(jiān)督；
4.參與質(zhì)量、技術(shù)及生產(chǎn)管理；
5.組織、參與質(zhì)量管理小組活動；
6.參與工法、標準規(guī)范管理；
7.完成公司和領(lǐng)導交辦的其他工作任務。
二、任職要求：
（1）大學本科及以上學歷，采礦類、地質(zhì)類、安全類、測繪類相關(guān)專業(yè)，年齡35周歲及以下（1989年7月1日以后出生）；
（2）具有3年及以上施工技術(shù)質(zhì)量工作經(jīng)歷，研究生及以上學歷應具備2年以上施工技術(shù)質(zhì)量工作經(jīng)歷；
（3）熟悉項目質(zhì)量管理、竣工資料管理流程；
（4）熟悉施工質(zhì)量驗收規(guī)范、施工規(guī)范，并能參與項目的安全質(zhì)量檢查；
（5）能獨立整理項目竣工資料，制定完善相關(guān)制度文件；
（6）持有一級建造師或高級工程師執(zhí)業(yè)資格、職稱的優(yōu)先考慮。
三、薪酬待遇
考核錄用后，任職P10崗位，具體標準按照中煤第七十一工程處有限責任公司薪酬管理制度執(zhí)行。
四、招聘程序及步驟
按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考核、考察、公示和辦理錄用手續(xù)的程序進行。
（一）發(fā)布信息
公司通過中煤第七十一工程處有限責任公司官方網(wǎng)站、官方微信公眾號發(fā)布招聘公告。
（二）報名時間、方式及要求
1、報名截止時間
2025年9月23日17:30，逾期不予受理。
2、報名方式
應聘者報名時統(tǒng)一報送《七十一工程公司公開招聘報名登記表》（請到微信公眾號下載）和相關(guān)證明材料，包括但不限于：本人身份證復印件（正反面）、學歷學位證書及學信網(wǎng)驗證、相關(guān)資格證書（職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果等）、榮譽證書等材料的電子掃描件打包發(fā)送至中煤第七十一工程處有限責任公司招聘郵箱。郵件標題名稱：應聘崗位+本人姓名+聯(lián)系電話。應聘人員對提交材料的真實性負責，資格審查貫穿招聘全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消應聘資格或聘用資格。
1.負責業(yè)務制度的編制、執(zhí)行、監(jiān)督和修訂；
2.收集、整理有關(guān)項目的國家及行業(yè)現(xiàn)行有效的標準規(guī)范，組織相關(guān)人員進行學習，推進質(zhì)量標準化；
3.協(xié)助施工組織設(shè)計、施工專項方案編制、審批和執(zhí)行監(jiān)督；
4.參與質(zhì)量、技術(shù)及生產(chǎn)管理；
5.組織、參與質(zhì)量管理小組活動；
6.參與工法、標準規(guī)范管理；
7.完成公司和領(lǐng)導交辦的其他工作任務。
二、任職要求：
（1）大學本科及以上學歷，采礦類、地質(zhì)類、安全類、測繪類相關(guān)專業(yè)，年齡35周歲及以下（1989年7月1日以后出生）；
（2）具有3年及以上施工技術(shù)質(zhì)量工作經(jīng)歷，研究生及以上學歷應具備2年以上施工技術(shù)質(zhì)量工作經(jīng)歷；
（3）熟悉項目質(zhì)量管理、竣工資料管理流程；
（4）熟悉施工質(zhì)量驗收規(guī)范、施工規(guī)范，并能參與項目的安全質(zhì)量檢查；
（5）能獨立整理項目竣工資料，制定完善相關(guān)制度文件；
（6）持有一級建造師或高級工程師執(zhí)業(yè)資格、職稱的優(yōu)先考慮。
三、薪酬待遇
考核錄用后，任職P10崗位，具體標準按照中煤第七十一工程處有限責任公司薪酬管理制度執(zhí)行。
四、招聘程序及步驟
按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考核、考察、公示和辦理錄用手續(xù)的程序進行。
（一）發(fā)布信息
公司通過中煤第七十一工程處有限責任公司官方網(wǎng)站、官方微信公眾號發(fā)布招聘公告。
（二）報名時間、方式及要求
1、報名截止時間
2025年9月23日17:30，逾期不予受理。
2、報名方式
應聘者報名時統(tǒng)一報送《七十一工程公司公開招聘報名登記表》（請到微信公眾號下載）和相關(guān)證明材料，包括但不限于：本人身份證復印件（正反面）、學歷學位證書及學信網(wǎng)驗證、相關(guān)資格證書（職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果等）、榮譽證書等材料的電子掃描件打包發(fā)送至中煤第七十一工程處有限責任公司招聘郵箱。郵件標題名稱：應聘崗位+本人姓名+聯(lián)系電話。應聘人員對提交材料的真實性負責，資格審查貫穿招聘全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消應聘資格或聘用資格。
工作地點
宿州埇橋區(qū)中煤第七十一工程處有限責任公司
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職位發(fā)布者
柴先生/人力資源部副部長
立即溝通
中煤礦山建設(shè)集團有限責任公司中煤礦山建設(shè)集團有限責任公司，是一家跨行業(yè)、多元化經(jīng)營的大型企業(yè)集團，由中煤第三建（集團）有限責任公司和中煤特殊鑿井（集團）有限責任公司合并而成，主要從事各類礦山工程建設(shè)及其生產(chǎn)運營服務、建筑、機電、市政公用、公路、地鐵、隧道、鐵路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及地產(chǎn)、園林綠化等，是我國礦山建設(shè)中的領(lǐng)軍企業(yè)。集團綜合實力、科研能力連續(xù)12年在我國礦山建設(shè)行業(yè)中位居第一。旗下子、分公司20余個，年營業(yè)收入150億元；資產(chǎn)總額280億元；在職員工1.3萬人，專業(yè)技術(shù)人員3500余人，一、二級建造師900余人；擁有各類施工裝備1.1萬臺套，總價值25億元；集團及旗下子公司具有礦山工程施工總承包特級，建筑、市政公用、機電、公路工程施工總承包一級等資質(zhì)和對外經(jīng)營許可權(quán)，通過了“三標一體”認證。擁有國家認定企業(yè)技術(shù)中心、煤礦深井建設(shè)技術(shù)國家工程實驗室和博士后科研工作站，獲國家發(fā)明獎和國家科技進步獎21項，國家發(fā)明專利及實用新型專利313項，國家級工法11項、省部級工法71項，參與了19項國家和行業(yè)規(guī)范標準的編制及修訂。成立60年來，集團足跡遍布20多個省、市、自治區(qū)及蒙古、土耳其、巴基斯坦、老撾、印度、越南、柬埔寨、烏茲別克斯坦等國，有著豐富的工程施工經(jīng)驗、PPP項目建設(shè)經(jīng)驗及國際項目管理經(jīng)驗，并以優(yōu)質(zhì)、高效、綠色環(huán)保的施工產(chǎn)品贏得了國內(nèi)外業(yè)主的廣泛贊譽。集團在礦山建設(shè)領(lǐng)域保持著5項世界紀錄和38項中國紀錄，榮獲省部級以上優(yōu)質(zhì)工程獎266項，其中中國建設(shè)工程最高質(zhì)量獎“魯班獎”6項、國家優(yōu)質(zhì)工程獎6項、中國煤炭行業(yè)工程質(zhì)量最高獎“太陽杯”93項、中國土木工程詹天佑獎1項，多次被評為全國守合同重信用單位、全國優(yōu)秀施工企業(yè)、全國煤炭行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)、中國工程建設(shè)社會信用“AAA”級企業(yè)、中國工程建設(shè)誠信典型企業(yè)、全國建筑業(yè)科技進步與創(chuàng)新先進企業(yè)、中國建筑業(yè)競爭力百強企業(yè)、全國設(shè)備管理先進單位、全國五一勞動獎狀、全國安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)等榮譽稱號。
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