受第三方公司委托,招聘新媒體專員1名。
崗位職責(zé):
1. 賬號(hào)體系搭建與運(yùn)營(yíng)??
l 獨(dú)立負(fù)責(zé)公司主賬號(hào)(微信公眾號(hào)、抖音、快手、小紅書等)及文旅項(xiàng)目子賬號(hào)的搭建、定位策劃與日常運(yùn)營(yíng)。
l 制定月度內(nèi)容規(guī)劃,結(jié)合文旅項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)(如主題活動(dòng)、節(jié)日推廣)策劃熱點(diǎn)內(nèi)容,提升賬號(hào)活躍度與粉絲黏性。
l 設(shè)計(jì)互動(dòng)玩法(如直播、話題挑戰(zhàn)),增強(qiáng)用戶參與感,推動(dòng)賬號(hào)從內(nèi)容傳播向商業(yè)變現(xiàn)轉(zhuǎn)化。
2. 全流程內(nèi)容創(chuàng)作??
l 負(fù)責(zé)文案撰寫、短視頻腳本設(shè)計(jì)、視覺素材策劃,輸出符合平臺(tái)調(diào)性的高質(zhì)量?jī)?nèi)容(包括推文、短視頻、海報(bào)文案等)。
l 追蹤文旅行業(yè)熱點(diǎn)(如文旅政策、在地文化話題),結(jié)合品牌調(diào)性快速響應(yīng),提升內(nèi)容傳播力。
3. 數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化??
l 監(jiān)控賬號(hào)后臺(tái)數(shù)據(jù)(粉絲增長(zhǎng)、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等),定期輸出分析報(bào)告,提出內(nèi)容調(diào)整與運(yùn)營(yíng)策略優(yōu)化方案。
l 通過用戶畫像分析,精準(zhǔn)定位目標(biāo)受眾需求,提升賬號(hào)商業(yè)價(jià)值(如引流轉(zhuǎn)化、品牌合作潛力)。
任職要求:
1.基礎(chǔ)資質(zhì)??
學(xué)歷:新聞學(xué)、傳播學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
經(jīng)驗(yàn):1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有文旅/政府類賬號(hào)運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先。
技能:
l 精通主流平臺(tái)(抖音、微信、小紅書)運(yùn)營(yíng)規(guī)則與算法邏輯。
l 熟練使用PS/剪映/CANVA等工具完成基礎(chǔ)設(shè)計(jì)及視頻剪輯。
l 具備數(shù)據(jù)工具使用能力(如新榜、蟬媽媽、公眾號(hào)后臺(tái)分析)。
2. 核心能力??
文案功底:能撰寫多風(fēng)格文案(如品宣稿、種草文、活動(dòng)腳本),語言網(wǎng)感強(qiáng),邏輯清晰。
創(chuàng)新思維:善于挖掘文旅項(xiàng)目亮點(diǎn),將文化資源轉(zhuǎn)化為爆款內(nèi)容創(chuàng)意。
抗壓能力:適應(yīng)項(xiàng)目周期快節(jié)奏,能高效協(xié)同設(shè)計(jì)、市場(chǎng)部門推進(jìn)內(nèi)容落地。
試用期一個(gè)月,與第三方公司簽訂合同。