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行政人事助理崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工汰弱留強(qiáng)人員管理。 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算; 7、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作 8、負(fù)責(zé)監(jiān)督及公司企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; 9. 協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，包括新員工培訓(xùn)以及老員工的考證更新。 12、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象; 13、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等; 14、制定崗位晉升、下調(diào)策略，報(bào)批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行 15、管理統(tǒng)籌薪酬上調(diào)、下調(diào)，報(bào)批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行; 16、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等; 17、負(fù)責(zé)管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔; 18、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作; 19、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等; 20、其他突發(fā)事件的處理。 tips 崗位工作意向地點(diǎn)：南山，福田，寶安任選 任職要求： 1.一定是統(tǒng)招 大?；虮究萍耙陨舷嚓P(guān)行政人力資源專業(yè)和工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2. 能接受穿工裝，移動巡店，門店辦公 3. 一周內(nèi)可以到崗見習(xí) 4.行政人員有形象要求，發(fā)簡歷可附帶形象照 5.面試時間周一至周五下午三點(diǎn)線上面試，南山可線下門店面試