薪資:月薪15~30k,一年14薪,包含12月薪+1個(gè)月年終獎(jiǎng)+年度績(jī)效獎(jiǎng)
雙休
崗位職責(zé):
1、研究選題與執(zhí)行:聚焦企業(yè)財(cái)務(wù)核心場(chǎng)景(如投入產(chǎn)出分析、資金效率提升、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控、盈利模式分析等),結(jié)合財(cái)經(jīng)領(lǐng)域需求(如行業(yè)財(cái)務(wù)趨勢(shì)、財(cái)稅政策影響、企業(yè)降本增效等),獨(dú)立或協(xié)作完成研究選題,運(yùn)用文獻(xiàn)分析、數(shù)據(jù)調(diào)研、模型構(gòu)建等科研方法開展研究工作,鼓勵(lì)探索創(chuàng)新研究路徑;
2、信息收集與團(tuán)隊(duì)協(xié)作:持續(xù)關(guān)注國(guó)內(nèi)外財(cái)經(jīng)政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)、財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)(如上市公司財(cái)報(bào)趨勢(shì)、財(cái)務(wù)數(shù)字化工具發(fā)展等)及前沿研究方向,定期整理相關(guān)信息并形成簡(jiǎn)報(bào),為團(tuán)隊(duì)研究方向提供素材支持;配合團(tuán)隊(duì)完成研究項(xiàng)目中的數(shù)據(jù)收集、資料核驗(yàn)等輔助工作,參與研究成果的內(nèi)部討論與優(yōu)化迭代;
3、研究成果與轉(zhuǎn)化:定期輸出研究報(bào)告、數(shù)據(jù)分析文檔(如動(dòng)態(tài)財(cái)務(wù)模型、AI自動(dòng)分析模型等)并能有效地轉(zhuǎn)化到企業(yè)實(shí)際工作中,持續(xù)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、大數(shù)據(jù)等相關(guān)專業(yè);對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)核算、資金管理、財(cái)務(wù)分析、成本控制等核心模塊有基礎(chǔ)研究或?qū)嵺`認(rèn)知(如課程論文聚焦財(cái)務(wù)主題、實(shí)習(xí)中參與過財(cái)務(wù)分析工作);
2、具備相關(guān)財(cái)經(jīng)研究方面的項(xiàng)目記錄,如財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析、企業(yè)成本優(yōu)化、行業(yè)財(cái)務(wù)趨勢(shì)等主題的課程論文、科研項(xiàng)目或?qū)嵙?xí)成果;熟悉文獻(xiàn)檢索方法,掌握數(shù)據(jù)處理工具(如 Excel、Python)或?qū)W術(shù)論文撰寫方法與;
3、能基于財(cái)務(wù)場(chǎng)景提出創(chuàng)新性研究視角(如結(jié)合數(shù)字化工具優(yōu)化財(cái)務(wù)分析模型、從新政策中挖掘企業(yè)財(cái)務(wù)優(yōu)化機(jī)會(huì))者優(yōu)先;
4、對(duì)財(cái)經(jīng)領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意深入研究企業(yè)財(cái)務(wù)實(shí)際問題;具備較強(qiáng)的邏輯思維、創(chuàng)新思維、自主學(xué)習(xí)能力與責(zé)任心;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。