負(fù)責(zé)基于企業(yè)微信的社群矩陣的整體規(guī)劃、內(nèi)容策略與標(biāo)準(zhǔn)化運營,通過社群維護與互動,提升用戶粘性,為轉(zhuǎn)化賦能。
 工作職責(zé):  
1. 制定企微群SOP,包括歡迎流程、日常內(nèi)容規(guī)劃、互動話題與活動策劃; 
2. 管理并執(zhí)行多個社群的日常內(nèi)容分發(fā)與氛圍營造; 
3. 監(jiān)控社群數(shù)據(jù),預(yù)防和處理群內(nèi)負(fù)面信息,提升社群健康度。 
任職要求:  
1. 本科及以上,2年以上社群運營經(jīng)驗,熟悉企業(yè)微信生態(tài); 
2. 具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃能力和用戶洞察力; 
3. 有耐心,服務(wù)意識強,能適應(yīng)社群管理工作節(jié)奏。