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更新于 5月21日

質(zhì)量管理

4000-6000元
  • 吳忠利通區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

國軍標(biāo)質(zhì)量管理體系ISO認(rèn)證GJB認(rèn)證API儀器儀表制造石油/石化
本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、機械、化工類相關(guān)專業(yè);具有較強的學(xué)習(xí)能力,較好的溝通協(xié)調(diào)能力。 任職要求: 1.了解ISO9001質(zhì)量管理體系,有內(nèi)審經(jīng)歷者優(yōu)先; 2.能夠自主組織質(zhì)量事故分析調(diào)查; 3.兩年以上的石油化工、機械制造、材料或相關(guān)行業(yè)質(zhì)量、技術(shù)、制造相關(guān)崗位經(jīng)歷; 4.了解閥門或類似機電產(chǎn)品實現(xiàn)過程,如制造、檢驗和試驗有關(guān)過程及要求; 5.較強的分析能力和學(xué)習(xí)能力,良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和團隊精神; 崗位職責(zé): 1.根據(jù)質(zhì)量體系、客戶要求,負(fù)責(zé)編制、或參與修訂評審體系文件,更新所負(fù)責(zé)的的系統(tǒng)/流程,并參與對外來文件的評審; 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)量體系符合性及有效性、并推進質(zhì)量體系持續(xù)改善; 3.負(fù)責(zé)組織或參與公司重大質(zhì)量事故調(diào)查、處理、改善跟蹤及驗證; 4.負(fù)責(zé)參與部分客戶、第三方審核。

工作地點

利通區(qū)吳忠儀表有限責(zé)任公司

職位發(fā)布者

馬女士/招聘培訓(xùn)主管

剛剛活躍
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公司Logo吳忠儀表有限責(zé)任公司
吳忠儀表有限責(zé)任公司(以下簡稱“吳忠儀表”),始建于1959年。是國家認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè),全國控制閥行業(yè)協(xié)會會長單位、國家知識產(chǎn)權(quán)試點先進單位和國家振興裝備制造業(yè)重點企業(yè)。在本行業(yè)中代表民族工業(yè)參與國際競爭,產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于石油、化工、冶金、電站、油氣儲運、輕工、船舶、水系統(tǒng)等流程工業(yè),在我國1000萬噸/年大煉油、80萬噸/年乙烯、60萬KW火電和核電、以及西氣東輸?shù)戎卮笱b備的國產(chǎn)化中發(fā)揮出民族工業(yè)的主要作用。公司先后建立了國家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心,博士后科研工作站、寧夏自動化儀表院士工作站和寧夏重大裝備關(guān)鍵調(diào)節(jié)閥研發(fā)創(chuàng)新團隊,與西安交通大學(xué)、北京航空航天大學(xué)、上海理工大學(xué)、中科院沈陽自動化所等科研院所開展了長期的產(chǎn)學(xué)研合作,先后承擔(dān)國家“863”科研計劃“高參數(shù)智能控制閥開發(fā)與產(chǎn)業(yè)化項目”、國家國際科技合作計劃“制約煤化工長周期運行的關(guān)鍵控制閥核心工藝合作研究”等國家科技項目多項。近十多年來,公司先后開發(fā)了智能控制閥新產(chǎn)品60多項,其中有25項新產(chǎn)品被國家科技部及原國家經(jīng)貿(mào)委評為國家級重點新產(chǎn)品。先后獲得國家及省部級科技獎勵十多項。擁有9項發(fā)明專利和36項實用新型及外觀專利,公司常規(guī)產(chǎn)品技術(shù)水平達到國際同等水平,公司的“高端控制閥關(guān)鍵技術(shù)自主創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)化項目”獲得2013年度國家科技進步二等獎。公司多年來實行嚴(yán)格的科學(xué)管理,通過了ISO9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證;美國石油協(xié)會API產(chǎn)品認(rèn)證;作為中國工業(yè)過程控制標(biāo)準(zhǔn)化委員會和化工行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化委員會會員單位。先后參加制定了《工業(yè)過程控制閥》國家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T17213.5—2008標(biāo)準(zhǔn))《氣動調(diào)節(jié)閥》國家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T4213—2008標(biāo)準(zhǔn))等,作為自治區(qū)兩化融合先進企業(yè)和全國質(zhì)量管理先進企業(yè)。公司實行嚴(yán)格的科學(xué)管理,通過信息流和業(yè)務(wù)流程的整合,構(gòu)建了基于數(shù)字化、信息化的扁平化企業(yè)管理模式。實現(xiàn)了企業(yè)對管理過程控制、成本控制、績效考核、產(chǎn)品質(zhì)量控制精益化的要求。大幅度的提升了企業(yè)應(yīng)對市場變化的核心競爭力。
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