工作內(nèi)容:
1.建立并完善公司財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)申報(bào)、全面預(yù)算、資產(chǎn)管理、資金安全等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制。
2. 對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行全面管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)階梯型人才。
3. 制定、參與公司的全面預(yù)算工作,負(fù)責(zé)編制本公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算;完成月、季、年度結(jié)算工作;對(duì)預(yù)算完成情況分析。
4. 負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、核算、控制、分析、考核。
5. 對(duì)公司投資項(xiàng)目、重要合同進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,提出合理化建議。
6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銀行、律所、審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)構(gòu)等有關(guān)部門(mén)工作,提供相關(guān)資料,接受內(nèi)外部檢查。
教育背景:
1.中級(jí)以上職稱;
2.熟悉與財(cái)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)及規(guī)章制度,愛(ài)崗敬業(yè),成熟穩(wěn)重有上進(jìn)心,有較強(qiáng)的責(zé)任感;
3.要求有制造企業(yè)經(jīng)驗(yàn),精通成本核算;
4.有2年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、工齡工資、包住、員工食堂