職位描述
渠道銷售區(qū)域銷售地推銷售快速消費品零售/批發(fā)
主要職責：
銷售達成
執(zhí)行售點促銷，產(chǎn)品賣進，確保高優(yōu)先級單品組合銷售。
預測銷量，結合政策建議促銷，提升終端活躍度。
開發(fā)與管理經(jīng)銷商，推動產(chǎn)品鋪市和渠道發(fā)展。
市場及渠道維護
規(guī)劃并更新線路，跟進業(yè)代跑線，檢核渠道維護質(zhì)量。
跟進經(jīng)銷商訂單、進出貨，監(jiān)控竄貨，管理庫存。
收集競品信息，反饋市場動態(tài)，協(xié)助制定營銷策略。
監(jiān)督培訓分銷商/經(jīng)銷商，達成銷售目標。
團隊管理
熟練掌握銷售政策，培訓輔導銷售代表。
通過過程管理評估銷售代表業(yè)績，跟進銷量及執(zhí)行達成。
填補空缺銷售代表工作，收集反饋，處理問題。
數(shù)據(jù)報表管理
準確輸入和上傳售點拜訪數(shù)據(jù)，助力團隊業(yè)績量化和公司趨勢分析
其它
完成上級主管安排的其他相關工作
任職條件：
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；
2、3年以上銷售管理經(jīng)驗，管理過5人以上團隊
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力，能應對突發(fā)狀況
4、愿意接受挑戰(zhàn)，抗壓能力佳
5、熟練操作Office辦公軟件，能獨立完成數(shù)據(jù)匯總分析
銷售達成
執(zhí)行售點促銷，產(chǎn)品賣進，確保高優(yōu)先級單品組合銷售。
預測銷量，結合政策建議促銷，提升終端活躍度。
開發(fā)與管理經(jīng)銷商，推動產(chǎn)品鋪市和渠道發(fā)展。
市場及渠道維護
規(guī)劃并更新線路，跟進業(yè)代跑線，檢核渠道維護質(zhì)量。
跟進經(jīng)銷商訂單、進出貨，監(jiān)控竄貨，管理庫存。
收集競品信息，反饋市場動態(tài)，協(xié)助制定營銷策略。
監(jiān)督培訓分銷商/經(jīng)銷商，達成銷售目標。
團隊管理
熟練掌握銷售政策，培訓輔導銷售代表。
通過過程管理評估銷售代表業(yè)績，跟進銷量及執(zhí)行達成。
填補空缺銷售代表工作，收集反饋，處理問題。
數(shù)據(jù)報表管理
準確輸入和上傳售點拜訪數(shù)據(jù)，助力團隊業(yè)績量化和公司趨勢分析
其它
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任職條件：
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；
2、3年以上銷售管理經(jīng)驗，管理過5人以上團隊
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力，能應對突發(fā)狀況
4、愿意接受挑戰(zhàn)，抗壓能力佳
5、熟練操作Office辦公軟件，能獨立完成數(shù)據(jù)匯總分析
工作地點
昭通永善縣第一中學
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職位發(fā)布者
錢亞眉/人事經(jīng)理
立即溝通
嘉士伯(中國)啤酒工貿(mào)有限公司
嘉士伯集團是全球三大啤酒公司之一，創(chuàng)建于1847年，總部位于丹麥首都哥本哈根，旗下180多個品牌暢銷于全球150個市場。嘉士伯中國是中國五大啤酒公司之一，以上市企業(yè)重慶啤酒股份有限公司（SH.600132）為業(yè)務平臺，運營著由27個酒廠（截至2024年12月31日）組成的生產(chǎn)供應網(wǎng)絡和覆蓋中國各省區(qū)市的市場銷售網(wǎng)絡，員工數(shù)量近7000人。嘉士伯中國積極應對市場變化，通過滿足消費者對高品質(zhì)啤酒不斷增長的需求，持續(xù)推動產(chǎn)品結構優(yōu)化、大城市和新零售等業(yè)務舉措，實現(xiàn)了高質(zhì)量發(fā)展，近年業(yè)績表現(xiàn)明顯優(yōu)于行業(yè)水平。嘉士伯中國擁有“本地品牌+國際品牌”的強大品牌組合。國際品牌有嘉士伯、樂堡、1664、布魯克林、夏日紛等，本地品牌有烏蘇、重慶、山城、西夏、大理、風花雪月、京A等，能夠滿足消費者在不同場景的消費需求。中國已發(fā)展成為嘉士伯集團在全球最大的市場。在集團面向2027年的揚帆27戰(zhàn)略中，“繼續(xù)在中國取得成功”被列為戰(zhàn)略重點之一，要在中國成為成功、專業(yè)和具有吸引力的啤酒公司。同時，嘉士伯中國也承諾通過實施“共同邁向并超越零目標（TTZAB）”ESG計劃，應對不平等、氣候變化和水資源短缺等全球挑戰(zhàn)，實現(xiàn)“零碳足跡”、“零水浪費”、“零農(nóng)業(yè)足跡”、“零包裝浪費”、“零非理性飲酒”、“零事故文化”等一系列目標，踐行嘉士伯集團的宗旨——釀造更美好的現(xiàn)在和未來。
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