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一、崗位職責(zé)：
1、參與行業(yè)技術(shù)人員、管理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)教育工作；
2、參與組織行業(yè)人才職業(yè)能力等級(jí)評(píng)價(jià)工作；
3、負(fù)責(zé)專家、師資聯(lián)絡(luò)與關(guān)系維護(hù)，管理學(xué)員檔案；
4、開展協(xié)會(huì)體育場館培訓(xùn)和交流學(xué)習(xí)項(xiàng)目開發(fā)；
5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行；
二、任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，工商管理、企業(yè)管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先；
2、有過相關(guān)學(xué)習(xí)顧問或活動(dòng)執(zhí)行方面工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛培訓(xùn)專業(yè)；
3、相貌端莊，舉止大方得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，善于溝通；
4、對(duì)培訓(xùn)行業(yè)有深刻理解，熟悉相關(guān)政策法規(guī)，有大型服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)證培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者或體育場館工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先；
5、有良好的文字表達(dá)能力和公文寫作功底；
6、良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和大局觀念；
7、能承受一定的工作壓力。
8、能熟練使用辦公應(yīng)用軟件。
職位福利：五險(xiǎn)一金、周末雙休、定期體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假、定期團(tuán)建、員工食堂