崗位職責(zé):
1、對技術(shù)圖紙的加工藝評估、改進(jìn);
2、制定產(chǎn)品材料定額、工時定額,新產(chǎn)品導(dǎo)入;
3、針對現(xiàn)有市場空白提出新工藝方案;
4、收集設(shè)備參數(shù)及設(shè)備加工能力,
5、工藝紀(jì)律檢查;
6、分析并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,并避免問題再次發(fā)生。
任職要求:
1、年齡25-40周歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè);
2、1年以上機械或金屬行業(yè)經(jīng)驗;
3、從事過機加工、熱處理等相關(guān)工作;
4、善于總結(jié)梳理技術(shù)論文、新工藝;
5、有很好的團隊協(xié)作能力,服從工作安排。