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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管理、調(diào)配、支持工程師，提升工作效率和質(zhì)量。 2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)維管理數(shù)據(jù)的分析，制定相應(yīng)管理措施。 3、負(fù)責(zé)APP活動(dòng)策劃、出具方案，活動(dòng)數(shù)據(jù)的分析。 4、負(fù)責(zé)工程師、運(yùn)營人員的培訓(xùn)。 5、文件資料的管理：歸類、建檔、保管。 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，從事運(yùn)營、人員調(diào)度相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、語言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，思維敏捷，具備良好的試產(chǎn)敏銳度，公共策劃能力、人際交往能力。 3、為人正直細(xì)心隨和，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 4、熟練使用辦公軟件。 5、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。