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崗位職責(zé)：
行政方面：
1、負(fù)責(zé)公司日常前臺接待，收發(fā)快遞、文件、物品，訂餐，訂酒店等安排和結(jié)算事務(wù)，訂閱管理書籍報刊資料，名片印制；
2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理、辦公設(shè)備的維護 ；
3、負(fù)責(zé)公司辦公用品、綠植、茶飲、保潔、房租、物業(yè)等日常運維與結(jié)算；
4、根據(jù)公司規(guī)定分工，負(fù)責(zé)保存管理公司的文件資料、合同管理；
人事方面：
1、員工的入職離職；
2、員工信息、檔案管理；
3、員工考勤、績效核算；
4、協(xié)助組織Team-building的；
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。

任職要求：
1、具有1-2年的行政工作經(jīng)驗
2、本科以上統(tǒng)招學(xué)歷；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，性格溫和，有親和力；
4、形象氣質(zhì)佳；